Seminario Tematico II GestA o Publica Municipal

GOVERNO DO ESTADO DE MATO GROSSO SECRETARIA DE ESTADO DE CIÊNCIA E TECNOLOGIA UNIVERSIDADE DO ESTADO DE MATO GROSSO DIRETORIA DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA ___________________________________________________________________ ANA PAULA DO CARMO DIOMEDESSE MOTIVAÇÃO NO SERVIÇO PÚBLICO: UM ESTUDO ENTRE OS FUNCIONARIOS DA SECRETARIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO DE PONTES E LACERDA/MT Pontes e Lacerda - MT 2015 BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA ANA PAULA DO CARMO DIOMEDESSE MOTIVAÇÃO NO SERVIÇO PÚBLICO: UM ESTUDO ENTRE OS FUNCIONARIOS DA SECRETARIA MUNICIPAL DE ADMINISTRAÇÃO DE PONTES E LACERDA/MT Pré-projeto apresentado ao curso de Administração Pública da Universidade do Estado de Mato Grosso, como requisito de nota na disciplina de seminário temático I Orientador: Anderson Cescon Morais Pontes e Lacerda - MT 2015 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO ..................................................................................................... 04 2 DELIMITAÇÃO DO TEMA ................................................................................... 05 3 JUSTIFICATIVA ................................................................................................... 06 4.REVISÃO LITERÁRIA....................................................................................... 07 5 PROBLEMA DA PESQUISA ..........................................

UNIVERSIDADE DO ESTADO DE MATO GROSSO DIRETORIA DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA ___________________________________________________________________ (Arial, Negrito, Tamanho 12, Centralizado e Letras Maiúsculas) NOME COMPLETO (Arial, Negrito, Tamanho 12, Centralizado e Letras Maiúsculas) TITULO (Arial, Negrito, Tamanho 12, Centralizado e Letras Maiúsculas) (Arial, Negrito, Tamanho 12, Centralizado e Espaçamento simples)…

humanos. A empresa já tem um pré-contrato firmado com a administração da prefeitura de Jardim – MS, que enfrenta um grande problema na gestão de recursos humanos por não haver uma empresa ou setor responsável por essa área. Os sócios são: • JACQUELINE DUARTE, Sócia presidente que será responsável, por toda a parte administrativa da empresa; • , LEIDIANE DE MELLO GAUNA, Chefe do departamento de pessoal da empresa, e também responsável pela seleção profissional da empresa; • MARCUS…

ANA CARINE RIBEIRO LÚCIA NASCIMENTO LUIZ ERINHO COSTA DA SILVA NIVIA ALVES AMORIM MOTIVAÇÃO NA GESTÃO PÚBLICA SALVADOR 2013 ANA CARINE RIBEIRO LÚCIA NASCIMENTO LUIZ ERINHO COSTA DA SILVA NIVIA ALVES AMORIM MOTIVAÇÃO NA GESTÃO PÚBLICA Projeto Integrado apresentado à Faculdade Maurício de Nassau, com pré-requisito para o Curso de Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos. Tendo como orientadora a professora: Fabiane Cerqueira. SALVADOR 2013…

Motivação Humana, Um dos Fatores do Comportamento Organizacional Kátia Leandra Frandaloso Dal Prá Pós-graduanda Desiree de Souza Freccia de Carvalho Orientadora Pós-graduação em Modernização de Gestão do Poder Judiciário Unisul I - Resumo O objetivo deste artigo é o de reconhecer a importância da motivação e atitudes, para o comportamento humano nas organizações, bem como analisar os conceitos de motivação de diferentes filósofos de nossa história. A justificativa para o…

VIVIAN MOREIRA RODRIGUES DE SOUZA CONTRIBUIÇÕES DA ANÁLISE DO CLIMA ORGANIZACIONAL NA PREFEITURA MUNICIPAL DE BETIM Projeto Técnico apresentado como requisito parcial para obtenção de título de especialista em Gestão Estratégica de Recursos Humanos, sob a orientação das professoras Astréia Soares Batista e Luiza Resende Mendes. BELO HORIZONTE, FEVEREIRO DE 2003 APROVAÇÃO…

solução adotada: WebIntegrator versão 1 ......................................9 2.3. A evolução do projeto: versão 2........................................................10 2.4. A evolução do projeto: versão 3........................................................13 2.5. O estado do projeto quando da abertura do código..........................14 3. SOFTWARE LIVRE............................................................................................19 3.1.…

solução adotada: WebIntegrator versão 1 ......................................9 2.3. A evolução do projeto: versão 2........................................................10 2.4. A evolução do projeto: versão 3........................................................13 2.5. O estado do projeto quando da abertura do código..........................14 3. SOFTWARE LIVRE............................................................................................19 3.1.…

9.1 AGENTESPÚBLICOS Assim, podemos conceituar agentes públicos como “todos aqueles que têm uma vinculação profissional com o Estado, mesmo que em caráter temporário ou sem remuneração”. 9.2 AGENTES POLÍTICOS Os agentes políticos exercem uma função pública (munus publico) de alta direção do Estado. Ingressam, em regra, por meio de eleições, desempenhando mandatos fixos ao término dos quais sua relação com o Estado desaparece automaticamente. A vinculação dos agentes políticos com o…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO curso DE ADMINISTRAÇÃO BACHARELADO TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO - TCC: PROJETO DE PESQUISA MOTIVAÇÃO NO TRABALHO: Estudo de Caso da Prefeitura de Paracatu-MG a) Paracatu_MG. 2010 TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO - TCC: PROJETO DE PESQUISA MOTIVAÇÃO NO TRABALHO: Estudo de Caso da…