Trabalhos

..................71.2 Objetivos...............................................................................................................71.2.1 Objetivo Geral....................................................................................................71.2.2 Objetivos Específicos.......................................................................................71.3 Justificativa...........................................................................................................82 FUNDAMENTAÇÃO TEÓRICA................................................................................93 MÉTODO DE PESQUISA.......................................................................................164 CARACTERIZAÇÃO DA EMPRESA......................................................................175 DIAGNÓSTICO SITUACIONAL..............................................................................195.1 Gestão de Pessoas.............................................................................................205.1.1 Planejamento em Recursos Humanos..........................................................205.1.2 Indicadores de Recursos Humanos..............................................................226 SOLUÇÕES PROPOSTAS.....................................................................................257 RESULTADOS ESPERADOS................................................................................278 CONCLUSÕES................................

Paulista São Paulo. Ramo de Atividade – Comércio Varejista. MISSÃO, VISÃO E PILARES: A missão, a visão e os pilares do grupo pão de açúcar refletem o compromisso da empresa em garantir a satisfação do cliente e sempre uma experiência positiva de consumo. Busca constantemente a sustentabilidade de suas operações e a melhoria de suas relações com os diversos stakeholders, com o propósito de contribuir com o desenvolvimento do país e proporcionar um bom retorno financeiro. Missão…

INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO EMPRESARIAL E DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO: Um estudo de caso de implantação de um sistema de informação e estratégias de negócio. SETE LAGOAS 2015 UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Cursos Superiores de Tecnologia PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO EMPRESARIAL E DE TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO: Um estudo de caso de implantação de um sistema de informação e estratégias de negócio.…

ADMINISTRAÇÃO APLICADA À ENGENHARIA DESEGURANÇA DO TRABALHO Eng. Abdoral Milaré de Carvalho PROGRAMAÇÃO I – CONCEITOS E PRINCÍPIOS DE ADMINISTRAÇÃO  - Liderança aplicada à Segurança do Trabalho  - Aplicação dos princípios básicos gerenciais  - Planejamento empresarial com foco na segurança e saúde  - Planejamento estratégico  - Estabelecimento de Metas, Itens de Controle e Itens de Acompanhamento II – POLÍTICA E PROGRAMA DE ENGENHARIA DE SEGURANÇA DO TRABALHO - Gestão da Segurança…

feita sob uma abordagem de camadas. A figura abaixo ilustra,com alguns exemplos, como se dá a segurança nas várias camadas de profundidade e como cada camadaé dependente da anterior. DadosAplicativosServidoresRede InternaPerímetrosSegurançaFísicaPolítica de Segurança Permissões de acesso, encriptação, auditoriaAntivírus, anti-spyware, desenvolvimentoAutenticação, correções de S.O / aplicativos, HIDSFirewalls, VLAN, NIDS, VPN, HIDSFirewalls, VLAN, DMZ, NIDS, VPN, HIDSSegurança…

UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA (CEAD) Curso Tecnologia em Marketing Pólo Belo Horizonte 2 Tutora: Patrícia Rodrigues ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS PLANO DE MARKETING Gestão em Marketing Belo Horizonte – Minas Gerais Abril/2013 ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS PLANO DE MARKETING Gestão em Marketing Relatório apresentado como atividade avaliativa da disciplina de Gestão em…

......... 3 2. SEGURANÇA DA INFORMAÇÃO ..................................................................................... 3 3. POLÍTICA DA SEGURANÇA DA INFORMAÇÃO (PSI) .................................................. 4 3.1 Abrangência e aplicação ....................................................................................................... 4 3.2 Objetivos e metas…

.......................................................... 5 3.2 Objetivos específicos ...................................................................................5 4 JUSTIFICATIVA ....................................................... .......................................... 6 5. REFERENCIAL TEÓRICO................................................................................. 6 5.1 Aspectos tecnológicos, humanos e financeiros.............................................6…

nº 200 da CLT foram aprovadas, por meio da portaria nº 3.214, de 08 de Junho de 1978, as Normas Regulamentadoras (NR), que visam mais especificadamente cada peculiaridade de determinada área ou setor. Foi publicada a Portaria 393 de 09 de abril de 1996, também conhecida como NR Zero, para definir esses parâmetros.A portaria define que essas discussões e elaborações devem surgir pela adoção do Sistema Tripartite e Paritário, o qual é composto por Governo, Empregadores e Trabalhadores.…

Introdução A existência da logística se dá desde a década de 40, tendo em seu conceito está ligada as operações militares, com a tarefa de designar estratégias de abastecimento aos exércitos enquanto nos campos de guerras, suprindo-o em todos os sentidos. Daí em diante a logística vem tendo um grande respaldo no meio comercial; principalmente após a década 80, ela teve um crescimento revolucionário, com o empurrão ocasionado pelo uso dos computadores na administração. Nos últimos anos a…