Plano De Negócios Portadores De Deficiencia

Recursos Humanos Valparaiso-GO, 28 de Maio de 2013. INTRODUÇÃO A criação e lançamento de uma loja para vestuários sobre medida para pessoas com deficiência física.O projeto tem como exemplo uma empresa fictícia com nome fantasia Exclusividade Fashion, onde realizará vendas de roupas sobre medida apropriadas para vários tipos de deficiência física. É uma empresa de pequeno porte, ainda não possui filial e conta com a colaboração de sete funcionários.O conteúdo aborda o…

Do total da população brasileira, 23,9% (45,6 milhões de pessoas) declararam ter algum tipo de deficiência. Entre as deficiências declaradas, a mais comum foi a visual, atingindo 3,5% da população. Em seguida, ficaram problemas motores (2,3%), intelectuais (1,4%) e auditivos (1,1%). De acordo com os dados do IBGE de 2010, no Brasil, mais de 6,5 milhões de pessoas têm alguma deficiência visual. Desse total: * 528.624 pessoas são incapazes de enxergar (cegos); * 6.056.654

dispositivos, sistemas e meios de comunicação e informação, por pessoa portadora de deficiência ou com mobilidade reduzida. 1.1.2. Estacionamento para Eventos Art. 25. Nos estacionamentos externos ou internos das edificações de uso público ou de uso coletivo, ou naqueles localizados nas vias públicas, serão reservados, pelo menos, dois por cento do total de vagas para veículos que transportem pessoa portadora de deficiência física ou visual definidas neste Decreto, sendo assegurada, no…

...........................................26 1. Modelo Social da Deficiência.......................................................................................27 2. A Inclusão no Mercado de Trabalho.............................................................................28 3. O Sistema de Colocação em Empregos........................................................................33 4. Vantagens do Portador de Deficiência..................................................................

Teresa Dieguez Sumário 1. Introdução 2. Apresentação da Organização 3. Estrutura da organização 1. Funções da Organização 3.2 Tipos de gestor e papéis de gestão 4. Apresentação da Visão, da Missão, dos objetivos e da estratégia de negócio do empreendimento turístico 4.1. Análise SWOT 4.2. Análise das 5 forças 5. Marketing 5.1 Definição do segmento de mercado, seleção do mercado alvo e definição do posicionamento do empreendimento turístico 5.2 Definição da…

Introdução Neste trabalho abordaremos o tema da inclusão social de portadores de necessidades especiais no mercado de trabalho,mais especificamente a questão da inclusão efetiva dessas pessoas, no que se refere a valorização e qualificação desses profissionais, verificando a grande eficiência de projetos neste sentido, para tanto foi considerado como referência a política da Comau do Brasil, empresa importante que atua em belo Horizonte. A responsabilidade social empresarial…

------------------------------------------------- D E F I C I E N C I A DECRETA: Art. 1o Fica instituído o Plano Nacional dos Direitos da Pessoa com Deficiência – Plano Viver sem Limite, com a finalidade de promover, por meio da integração e articulação de políticas, programas e ações, o exercício pleno e equitativo dos direitos das pessoas com deficiência, nos termos da Convenção Internacional sobre os Direitos das Pessoas com Deficiência e seu Protocolo Facultativo, aprovados…

Administração de Empresas Campus Chácara Santo Antônio TC – Trabalho de Curso A inclusão do portador de necessidades especiais ao mercado de trabalho no setor bancário SÃO PAULO 2011 UNIVERSIDADE PAULISTA Instituto de Ciências Sociais e Comunicação Curso de Administração de Empresas Campus Chácara Santo Antônio TC – Trabalho de Curso A inclusão do portador de necessidades especiais ao mercado de trabalho no setor bancário…

sociedade atual, visto que tem sido amplamente discutido. O nascimento de uma criança portadora de deficiência faz nascer também uma nova etapa na vida dos pais, que primeiramente sentem uma imensa culpa que na maioria das vezes os levam a negar o fato. Passada essa rejeição e negação inicia-se uma peregrinação de um especialista a outro, em princípio para encontrar uma falha no diagnóstico de deficiência. Posteriormente, esses pais buscam a “cura” e quando não a encontram muitos…

Zulzke, Oded Grajew, Patrícia Kanashiro, Valdemar de Oliveira Neto. Colaboração técnica OIT – Organização Internacional Trabalho, por intermédio de seu representante no Brasil, Dr. Armand Pereira e Sérgio A. P. Esteves, diretor executivo da AMCE Negócios Sustentáveis e consultor da OIT Brasil para assuntos de diversidade. Redação Sérgio Alli Projeto gráfico e edição de arte Planeta Terra Criação e Produção Dados Internacionais de Catalogação na Publicação (CIP) (Câmara…