As Pesquisas na Western Electric

As Pesquisas na Western Electric As pesquisas realizadas nesta companhia tinham como objetivo, a princípio, criar leiscientíficas que se adequassem ao serviço nela realizado – fabricação de equipamentos para as empresas telefônicas; tinham a colaboração do Conselho Nacional de Pesquisasdos Estados Unidos e foram acompanhadas por Elton Mayo, F.J. Roethlisberger, entreoutros. Entretanto, no decorrer do programa, as pesquisas tomaram um rumo diferente doque era proposto por Taylor.Este lançou seu livro no começo do século, já a pesquisa foi realizada no final da décadade vinte, portanto, durante a depressão causada pela queda da bolsa em 1929. Pode ser que esse fato tenha contribuído nos resultados.Em sua história, a companhia sempre se mostrou preocupada com seus operários e emtorná-los o mais adaptado as suas funções, ou seja, tentavam se valer dos conhecimentosda administração científica, porém sua pesquisa foi um contraponto a tal administração.A pesquisa teve quatro etapas: Na primeira, a intenção era determinar a relação entre a intensidade da iluminação e aeficiência dos operários, porém, nenhuma relação neste sentido foi obtida, pois se notouque os operários não sofriam interferência somente da iluminação, mas também, e principalmente, de seu fator psicológico. Decididos a continuar com a pesquisa tentaramdeixar de lado este fator e seguiram fazendo outros exames com os funcionários como, por exemplo, a fadiga no trabalho. Também foi visto nessa primeira etapa que se

 Em 09 de março de 1938 nos Estados Unidos, Ouve o Comitê do Trabalho na Indústria, do Conselho Nacional de Pesquisas, realizado por H. A. Whighy e M. L. Putnam da Western Electric, e por F. I. Roethlisberger, professor de relações humanas da Harvard Graduate School of Business Administration, onde foi discutida talvez a mais importante pesquisa realizada por esse comitê.  A Western Electric fabrica equipamentos para empresas telefônicas, eles sempre estavam preocupados com o…

Suor e Lágrimas – Cap. 12 A Western Electric descobre a Motivação No séc. XX Thomas Edison “inventa” a lâmpada elétrica, dando novos rumos à sociedade. Em 1879, prometeu banhar Menlo Park inteira de luz. Não foi tanto, mas o bastante para convencer sua plateia admirada com a proeza. Nenhuma das testemunhas imaginaria que não iluminaria apenas casas, mas também o pensamento de motivação. Em seu trabalho, Edison era descontraído e seus colaboradores profissionais, trabalhavam uns pelos…

PUC MINAS 1º PERÍODO DE ADMINISTRAÇÃO INTRODUÇÃO A ADMINISTRAÇÃO ADALBERTO T. R. ORLY 17/10/2014 A EXPERIÊNCIA DE HAWTHORNE A experiência de Hawthorne foi realizada em 1927, pelo Conselho Nacional de Pesquisas dos Estados Unidos (National Research Council), em uma fábrica da Western Electric Company, situada em Chicago, no bairro de Hawthorne e sua finalidade era determinar a relação entre a intensidade da iluminação e a eficiência dos operários medida através da produção. A…

A experiência de Hawthorne foi realizada em 1927, pelo Conselho Nacional de Pesquisas dos Estados Unidos (National Research Council), em uma fábrica da Western Eletric Company, situada em Chicago, no bairro de Hawthorne e sua finalidade era determinar a relação entre a intensidade da iluminação e a eficiência dos operários medida através da produção. A experiência foi coordenada por Elton Mayo, e estendeu-se à fadiga, acidentes no trabalho, rotatividade do pessoal (turnover) e ao efeito…

OExperiência de Hawthorne A experiência de Hawthorne foi realizada em 1927, pelo Conselho Nacional de Pesquisas dos Estados Unidos (National Research Council), em uma fábrica da Western Electric Company, situada em Chicago, no bairro de Hawthorne e sua finalidade era determinar a relação entre a intensidade da iluminação e a eficiência dos operários medida através da produção. A experiência foi coordenada por Elton Mayo, e estendeu-se à fadiga, acidentes no trabalho, rotatividade do…

Conclusão____________________________________________pág 07 Críticas ao Experimento_________________________________pág 08 03 Experiência da Hawthorne Introdução. A experiência de Hawthorne foi realizada, entre 1927 e 1932 por George Elton Mayo e seus colaboradores em uma fábrica da Western Electric Company, situada em Chicago, no bairro Hawthorne e tinha como finalidade conduzir experimentos relacionando a luminosidade no ambiente de trabalho com a eficiência dos operários,…

ANDRÉ CAMILO DE ABREU JOSEPH MOSES JURAN SÃO PAULO 2014 ANDRÉ CAMILO DE ABREU JOSEPH MOSES JURAN Biografia de Joseph M. Juran apresentada à matéria Teoria Geral de Administração da instituição Faculdades Metropolitanas Unidas. Orientação: Tadeu Cristiano da Silva Faria SÃO PAULO 2014 RESUMO Trata-se de uma pesquisa e escrita sobre a vida pessoal de um homem influente no mundo dos negócios, reconhecido como uma figura inspiradora no desenvolvimento da teoria de…

Conclusão____________________________________________pág 07 Críticas ao Experimento_________________________________pág 08 Experiência da Hawthorne Introdução. A experiência de Hawthorne foi realizada, entre 1927 e 1932 por George Elton Mayo e seus colaboradores em uma fábrica da Western Electric Company, situada em Chicago, no bairro Hawthorne e tinha como finalidade conduzir experimentos relacionando a luminosidade no ambiente de trabalho com a eficiência dos…

Hawthorne A experiência de Hawthorne foi realizada em 1927, pelo Conselho Nacional de Pesquisas dos Estados Unidos (National Research Council), em uma fábrica da Western Electric Company, situada em Chicago, no bairro de Hawthorne e sua finalidade era determinar a relação entre a intensidade da iluminação e a eficiência dos operários medida através da produção. A experiência foi coordenada por Elton Mayo, e estendeu-se à fadiga, acidentes no trabalho, rotatividade do pessoal (turnover)…