Pdl Programa De Desenvolvimento De Lideranças

2 DESENVOLVIMENTO DE RECURSOS HUMANOS A Administração de Recursos Humanos na última década tornou-se assunto importante na empresa, e essa para se manter no mercado, resolveu investir na capacitação dos seus funcionários. As empresas hoteleiras passaram a reconhecer que o elemento humano é peça fundamental na prestação dos serviços, por isso é necessário qualificá-lo e motivá-lo para que desempenhe suas funções da forma esperada. O Plano de Negócios traçado para a empresa Posto…

FABIANO RODRIGUES ESPM - Escola Superior de Propaganda e Marketing fabiano@simbiz.com.br ANTONIO CARLOS AIDAR SAUAIA Universidade de São Paulo asauaia@usp.br RESUMO: Neste estudo foi estruturado um roteiro em sete passos para criação e desenvolvimento sistematizado de jogos de empresas em formato de tabuleiro, sem o uso de microcomputadores. A motivação para o estudo tomou por base a demanda de uma empresa multinacional do setor de alimentos que pretendia disseminar a visão…

criação de competências e a adequação da cultura. Um modelo de gestão de pessoas efetivo deve gerar sintonia e alinhamento entre princípios, processos e políticas, consolidando-os e como uma base sustentável para a criação de competências e para o desenvolvimento dos comportamentos relevantes à estratégia. Os autores, Becker; Huselid e Ulrich (2001) ressaltam a importância da arquitetura estratégica de recursos humanos. Esta arquitetura deve envolver todos os elementos da gestão de…

COMPORTAMENTAL Pensando sempre na melhoria do seu sistema interno e no clima organizacional a Unimed Fortaleza conta com um setor de RH bem estruturado e distribuído para facilitar a eficiência e a comunicação RH-Colaborador. O sistema conta com uma liderança democrática ou participativa que segundo Chiavenato é “ Um sistema aberto. E suas principais características são o processo decisório, o sistema de comunicação, o relacionamento interpessoal, o sistema de recompensa e punições.…

- desafio que muitas resolveram incorporar e superar por meio de ações, que vão desde o bom clima no trabalho à participação e contribuição para a comunidade à sua volta, com foco na melhoraria de seus resultados. Dentro desse conceito, estão os Programas de Qualidade de Vida no Trabalho (QVT), projetos que têm como princípio as pessoas. De bem com vida e o trabalho Para identificar e reconhecer as empresas que mais se empenham em oferecer saúde e bem-estar aos seus colaboradores,…

I Seminário de Desenvolvimento Regional, Estado e Sociedade Agosto de 2012 Rio de Janeiro - RJ – Brasil A Cidade Média de Marabá: Novas Dinâmicas Territoriais e Centralidade Urbano-regional na Amazônia Oriental1 Débora Aquino Nunes - Graduanda do curso de Geografia da Universidade Federal do Pará. Bolsista PIBIC/CNPq. Michel de Melo Lima - Mestrando do Programa de Pós Graduação em Geografia (PPGEO) da Universidade Federal do Pará. RESUMO O presente trabalho busca compreender, através…

Leis é essencial estudar a influência que ela sofre da religião, tendo em vista que em muitos casos as leis derivam da religião. É importante estudar a origem do direito nos povos antigos é a relevância que essas leis primitivas tiveram para o desenvolvimento do Direito Positivo. 1) INTRODUÇÃO Direito e religião se relacionam, apresentando alguns positivos e negativos com mera semelhança, dependendo respectivamente do seu ponto de vista.O site jurisway da a idéia de que…

disciplinas Contabilidade, Desenvolvimento de Recursos Humanos e Estatística Aplicada. A finalidade principal da elaboração deste trabalho é tecer algumas considerações sobre as particularidades da empresa, no que diz respeito à forma como ela é administrada e sobre a necessidade de se medir o desempenho financeiro da mesma, propondo um diagnóstico organizacional na qual serão analisadas as práticas adotadas pela empresa em sua gestão. Palavras-chave: Desenvolvimento de Recursos…

da Linha 4-Amarela com as estações Paulista e Faria Lima. Empresa também ganha o IBTTA Awards pela realização do programa Estrada para a Cidadania. Grupo CCR recebe IBTTA Awards O Grupo CCR recebeu em Berlim (Alemanha), o IBTTA Awards, premiação da maior associação internacional de concessionárias de rodovias, em virtude da realização do Programa de Desenvolvimento de Lideranças (PDL) do Grupo CCR. 2011 - Ano de reconhecimento CCR voltou a fazer parte do ISE, Índice de…

família. A cooperativa possui vários programas internos e externos, que auxiliam tanto os colaboradores da empresa quanto os produtores rurais. A empresa possui visão, missão e valores como qualquer outra, porém, a grande diferença como já dito anteriormente é a forma de gestão da empresa, pois, como cooperativa ela se preocupa primeiramente com o seu funcionário e não com o quanto ele vai render. Neste trabalho também será apresentado todos os programas que a empresa possui…