pisicologia

questões 1. Conforme os princípios das abordagens culturalistas, de que modo às organizações detrabalho podem ser concebidas? 2. O que significa afirmas que as organizações de trabalho são formadas pro meio de realidades sociais historicamente construídas? 3. O que são interações humanas ou sociais? 4. Como o fundador e as colisões internas e externas influenciam a construção organizacional? 5. O que são pressupostos culturais? 6. O que significa afirmar que o individuo é produto e produtor do contexto de trabalho? 7. O que é identidade pessoal e identidade organizacional? Reflexão sobre o modo como os fundamentos sociológicos podem ser verificados nas escolas e suas práticas Passo 1: Para Max Weber a educação é uma ferramenta social, ela forma o individuo que vai seguir suas ações. Ele reconheceu que a escola poderia transformar conhecimento em poder... Como as organizações podem ser sustentáveis em se tratando de pessoas? Sustentabilidade Empresarial "Como as Organizações podem ser sustentáveis em se tratando de pessoas?" O termo "sustentável" vem do latim sustentare, que significa sustentar, defender, favorecer, apoiar, conservar e cuidar. Diante disso, podemos entender que Sustentabilidade é a capacidade de sustentar... 1047 Palavras5 Páginas Reflexão sobre o modo como os fundamentos sociológicos podem ser verificados nas escolas e suas práticas Reflexão sobre o modo como os fundamentos sociológicos podem ser verificados nas escolas e suas…

FLEXIBILIZAÇÃO, TERCERIZAÇÃO E PRECARIZAÇÃO Flexibilização do Direito do Trabalho: avanço ou retrocesso? Ao falarmos em flexibilidade, inicialmente é necessário refletir se somos capazes de mudar nossos planos ou mesmo de deixar de fazer uma tarefa quando as circunstâncias assim exigirem. A flexibilidade é a capacidade de nos adaptar e conseguir trabalhar de forma eficaz nas mais distintas situações e com grupos de pessoas diferentes. Trata-se de uma qualidade que…

Trabalho decente e precarização* Cinara L. Rosenfield Introdução O presente estudo analisa o significado das novas carreiras e percursos profissionais emblemáticos da Sociedade da Informação (cf. Castells, 1999), especialmente os novos contornos assumidos pela organização do trabalho por projetos e gestão de objetivos. Na atual fase do capitalismo dominam as empresas divididas em unidades autônomas, organizadas por “projetos”, com forte redução dos níveis hierárquicos. Para os…

SOCIEDADE A Organização Social do Trabalho: FLEXIBILIZAÇÃO E PRECARIZAÇÃO DAS RELAÇÕES DE TRABALHO NA CONTEMPORANEIDADE E.E. Hércules Maymone Campo Grande-MS 2014 Felipe, Maisa, Bruno Rubini e Fausto N°s: 13, 19, 09 e 12 Prof.: Adjalmo SOCIEDADE A Organização Social do Trabalho: FLEXIBILIZAÇÃO E PRECARIZAÇÃO DAS RELAÇÕES DE TRABALHO NA CONTEMPORANEIDADE E.E. Hércules Maymone Campo Grande-MS 2014 SUMÁRIO Flexibilização e Precarização das Relações de…

tratar das mutações sociais que ocorrem no mundo do trabalho a partir da era neoliberal no Brasil. Examina-se a precarização do trabalho como sendo elemento compositivo do novo metabolismo social que emerge com a reestruturação produtiva do capital. Apresenta-se como bases objetivas da precarização do trabalho, a intensificação da exploração da força de trabalho, o desmonte de coletivos de trabalho e de resistência sindical-corporativa; assim como a fragmentação social nas cidades em…

RESUMO “NOGUEIRA, Claudia Mazzei. A feminização no mundo do trabalho: entre a emancipação e a precarização. Campinas, SP: Atores Associados, 2004.” CAMPINA GRANDE JUNHO DE 2011 RESUMO “NOGUEIRA, Claudia Mazzei. A feminização no mundo do trabalho: entre a emancipação e a precarização. Campinas, SP: Atores Associados, 2004.” No referido texto acima, Claudia Mazzei (doutora em Serviço Social pela PUC/SP) aborda problemáticas do trabalho enfocando a…

RESUMO E PALAVRA CHAVE O presente trabalho descreve de maneira sucinta a partir de pesquisas bibliográficas as transformações ocorridas no mundo do trabalho que conseqüentemente tem gerado a precarização do trabalho e suas implicações para a classe trabalhadora, no século XX e início do século XXI. Pretende – se também, analisar os novos desafios ao serviço social, pois agora os profissionais de serviço social têm diversos desafios para a garantia de direitos numa sociedade cada vez…

Gênero, flexibilidade e precarização: o trabalho a domicílio na... 11 GÊNERO, FLEXIBILIDADE E PRECARIZAÇÃO: o trabalho a domicílio na indústria de confecções Magda de Almeida Neves* Célia Maria Pedrosa** Resumo: O rápido processo de mudanças na economia global, nos últimos anos, e a reestruturação produtiva reconfiguraram as relações de gênero no trabalho. A entrada cada vez maior do contingente feminino no mercado de trabalho, além de dar visibilidade às relações que se…

Capitulo 3 Trabalho e Ciberespaço Capitulo 4 Metamorfoses do Trabalho Capítulo 5 Precariedade e Precarização do Trabalho Giovanni Alves Professor de sociologia da UNESP - Campus de Marília Líder do Grupo de Pesquisa “Estudos da Globalização” Pesquisador do CNPq Coordenador-geral da RET - Rede de Estudo do Trabalho (www.estudosdotrabalho.org) Projeto “Núcleo de Estudos da Globalização” (http://globalization.cjb.net) Projeto de Extensão Tela Crítica (www.telacritica.org) É…

Maria das Mercês Ferreira Sampaio & Alda Junqueira Marin PRECARIZAÇÃO DO TRABALHO DOCENTE E SEUS EFEITOS SOBRE AS PRÁTICAS CURRICULARES MARIA DAS MERCÊS FERREIRA SAMPAIO* ALDA JUNQUEIRA MARIN** RESUMO: Este artigo trata do comprometimento da função cultural da escola básica brasileira, como fruto de determinadas condições econômicas e sociais que incidem sobre seu trabalho, tornando-o frágil e insuficiente. Também expõe e analisa dados sobre a precária situação do trabalho docente e…