Dimensões Basicas De Análise Das Organizações

anos o termo qualidade vem sido utilizado quase como um jargão nas organizações. Porém, a principal diferença no conceito que era utilizado anos atrás para o que usamos agora é o foco no cliente. A Gestão da Qualidade é utilizada nas organizações para assegurar que os procedimentos estejam em conformidade com as exigências dos clientes. Para garantir que isso aconteça, softwares de Sistemas de Gestão contribuem para que as organizações possuam melhores condições de controlar seus…

TRABALHO TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO ABORDAGEM DE ADAPTAÇÃO DAS ORGANIZAÇÕES O Conceito de Processo de Adaptação das Organizações O termo “processo” vem sendo entendido com vários significados. Para os autores Van De Ven e Aldrich estes são os mais utilizados: a) uma lógica que salienta uma relação causal ente variáveis dependentes (resultados) e independentes (entradas), mas para alguns estudiosos esse processo de explicação parece ser restritivo e…

aperfeiçoar esses conhecimentos ou técnicas. Para Souza (2009, p. 30), “A análise conceitual da sustentabilidade implica apresentar as dimensões às quais tal conceito se reporta.” Neste contexto o conceito parte da dimensão ecológica que envolve a preservação potencial do “capital natural” na exploração dos recursos renováveis e do uso dos recursos não-renováveis. Sachs (2000) apud Souza (2009, p. 30,31) aponta outras dimensões formadoras do conceito de sustentabilidade, tais como:…

Sociologia e da Antropologia. Métodos de análise da Sociologia e da Antropologia. Análises socioantropológicas dos padrões de normalidade. Análises socioantropológicas de temas contemporâneos. Objetivos: Conhecer a perspectiva sociológica e antropológica e sua aplicabilidade na investigação das relações entre indivíduo e sociedade; Pensar a realidade sociocultural como construção coletiva; Refletir sobre as concepções de normalidade e desvio como temas de análise…

Resumo Psicologia PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL E DO TRABALHO Divisões: Psicologia Industrial - estuda os fenômenos psicológicos presentes nas organizações. Mais especificamente, atua sobre os problemas organizacionais ligados à gestão de recursos humanos (ou gestão de Psicologia Organizacional – estuda o comportamento do indivíduos dentro das organizações. Psicologia do Trabalho: Interesse em compreender e lidar com as questões que relacionam o comportamento humano e o trabalho…

Balanced Scorecard no Planeamento Estratégico - Pesquisa de Medição de Desempenho Organizacional Balanced Scorecard: Sob a Perspectiva dos Stakeholders 1-Resumo Avaliar o desempenho organizacional vem sendo um dos grandes paradigmas para as organizações. Em referência a este paradigma, está em evidência na literatura e no âmbito empresarial o já consolidado modelo de medição de desempenho organizacional Balanced Scorecard (BSC), cuja origem data do ano de 1992. Neste sentido, esta…

CONCEITO E UTILIZAÇÃO FRENTES AS ORGANIZAÇÕES IMPORTÂNCIA E CONCEITUAÇÃO O formulário adquiriu grande importância com o crescimento das organizações, em virtude de se tratar de um excelente veiculo de transmissão das informações que se tornam indispensáveis para o planejamento, execução e controle das diferentes atividades desenvolvidas. E mesmo licito afirmar-se que quanto mais complexa a empresa tanto mais necessária a existência de métodos racionais de coleta, analise,…

A GERAÇÃO Y E SEUS IMPACTOS NA SOCIEDADE E NAS ORGANIZAÇÕES Robson Mitsuo Kajihara RA: 14002574 Elaboração de Artigo Científico - Prof. Andrei Guedes Faculdade de Tecnologia IBTA Resumo O objetivo do artigo é discutir sobre a chamada Geração Y, seus impactos na sociedade e nas organizações. A chamada Geração Y tem chamado a atenção, além de consumidores, agora, representa um mercado de trabalho totalmente distinto daquele de 5 anos atrás. Com isso, empresas se encontram…

estratégia reflete mudanças periódicas em termos de percepção e levantamento de hipóteses a respeito da influência ambiental sobre as organizações. Neste sentido, uma análise das tendências atuais no pensamento estratégico é um exemplo de como a percepção generalizada a respeito do ambiente afeta a definição de estratégias organizacionais. Na maior parte das grandes organizações, hoje, prevalece a percepção de que o ambiente tem se tornado cada vez mais turbulento, complexo e…

Qual o papel dos sistemas de informação no ambiente empresarial competitivo de hoje? R: Os Sistemas de informação tornaram-se essenciais para ajudar as organizações a enfrentar as mudanças nas economias globais e na empresa comercial. Esses sistemas oferecem às empresas comunicação e ferramentas analíticas para conduzir o comércio e a administrar empresas em escala global. São os alicerces os novos produtos e serviços baseados em economias do conhecimento e ajudam as empresas a…