Etica

TreiNet Ética 3 Ética na Organização Bradesco Sumário: 1. Revisão dos cursos anteriores. ............................................................................................ 03 2. Ética na Organização Bradesco. .......................................................................................... 04 2.1. Códigos de Conduta Ética vigentes na Organização Bradesco. ................................. 04 3. Código de Conduta Ética da Organização Bradesco. .......................................................... 06 3.1. Objetivo e abrangência. .............................................................................................. 06 3.2 Dúvidas, situações conflitantes ou ações contrárias aos princípios do Código de Conduta Ética da Organização Bradesco. .................................................................... 09 3.3 Violações aos Códigos de Conduta. ............................................................................ 10 3.4 Canais para recebimento de denúncias e manifestações. ........................................... 10 4. Outros itens importantes do Código de Conduta Ética da Organização Bradesco. ............ 12 5. Ética – Negócios e Vida. ...................................................................................................... 15 2 TreiNet Ética 3 - Ética na Organização Bradesco 1. Revisão dos cursos anteriores: O tema Ética é de grande importância para a Organização Bradesco e deve estar presente em…

UNIVERSIDADE UNIGRANRIO TRABALHO DE ADM DE RH II QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO: CASO DO BANCO BRADESCO Alunos: Professora: Patrícia Calderón RESUMO A presente propõe um estudo sobre a importância da sintonizados Projetos com a visão estratégica da empresa. Para alcançar a qualidade de vida no trabalho, alguns fatores estão Interligados: os sociais, econômicos, ambientais, políticos e culturais. Sendo Assim, o lazer surge como oportunidade de minimizar, e até mesmo,…

PROdutos da bradesco saúde 12 6 administração financeira e orçamentária 13 7 administração da produção 14 8 administração de materiais 15 9 administração de recursos humanos 16 10 administração de sistemas de informação 18 11 análise do ambiente externo 19 12 análise do ambiente interno – MACRO E MICROAMBIENTE 20 13 CONCLUSÃO 22 identificação Nome do estagiário: Jovelino Luiz Coelho Neto Nome da organização: Bradesco Saúde S.A. Tutor de sala: Nilo Sérgio Melleti…

Adriana Fontanelli Dell'Agnolo Fabio Zulli Nalin Isadora Bello Franco de Barros Fornari Julia Fernandes Cabelho Sandro Marcelo Assunção Pires São Paulo, 21 de Setembro de 2009 SUMÁRIO 1. Histórico do Banco Bradesco. 1.1. Apresentação do Banco Bradesco. Missão, Visão, Valores, Objetivo e Princípios Profissionais do Bradesco. 2. Como a empresa percebe / concebe a importância do Fator Humano. 2.1. Como a gestão deste RH se insere ou se vincula ao seu posicionamento…

EMPRESARIAL – TURMA NUMERO TRABALHO DE FUNDAMENTOS DE MARKETING CIDADE ANO Questão 1 PESQUISA DE MERCADO “Pesquisas de observação foram deflagradas, visando à análise do desempenho nas agências Bradesco e também em concorrentes.” O Bradesco priorizou o entendimento do comportamento dos clientes, suas necessidades e seus desejos através de pesquisas de avaliação da qualidade e o desempenho dos serviços prestados nas agências bancárias. Foi identificando não só a…

Banco Bradesco Brasil IDENTIFICAÇÃO DA EMPRESA: Bradesco é um banco Brasileiro e atualmente é o segundo maior banco privado do Brasil, cresceu principalmente através de fusões e aquisições. Foi fundado em 10 de março de 1943 na cidade de Marília, interior de São Paulo por Amador Aguiar, sucedendo a Casa Bancária Almeida & Cia., fundador Coronel Galdino de Almeida e sócio José da Silva Nogueira, sendo renomeado para Banco Brasileiro de Descontos S.A., cuja sigla era "Bradesco", que…

1 UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP UNIP INTERATIVA PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR I - PIM I CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE MARKETING BRADESCO Trabalho apresentado ao curso Superior de Tecnologia em Gestão de Marketing da Universidade Paulista- UNIP INTERATIVA- com a finalidade de analisar a empresa “Bradesco” (Banco Brasileiro de Descontos S.A), sob a orientação da Professora. Maria Gorete Ártico. SÃO PAULO 2014 2 UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP …

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO..........................................................................................................05 2 CARACTERIZAÇÃO DA EMPRESA BANCO BRADESCO S/A................... 06 2.1 DEFINIÇÃO DO NEGÓCIO.................................................................................. 06 2.2 SEGMENTAÇÃO DE CLIENTES...........................................................................08 2.3 PRINCIPAIS…

mensagem seja transmitida de forma clara e objetiva, diversos caminhos devem ser traçados, analisar o perfil da empresa, o público alvo da comunicação, quais tipos de comunicação podem ser utilizadas com esse público e as expectativas desse projeto. O objetivo da organização é ligar o seu funcionário aos interesses externos da empresa, levando o funcionário a se envolver mais com a organização, ter mais conhecimento do que ele produz fazer com mais eficiência e qualidade, e também…

Resumo dessa grande história Bradesco é o segundo maior banco privado do Brasil (em ativos totais), e cresceu principalmente através de fusões e aquisições. Foi fundado em 1943 na cidade de Marília, interior de São Paulo, pelo Amador Aguiar e mais dois amigos. Seu nome originário era Casa Bancária Nogueira & Almeida e, em seguida, Banco Brasileiro de Descontos S.A., cuja sigla era "Bradesco", que passou a ser a razão social. Estratégias Estratégia Inicial: Sua estratégia inicial…