Alpargatas Organograma

surgirem departamentos e diretorias de marketing em todas as grandes empresas. Não se tratava mais de uma boa idéia, mas de uma necessidade de sobrevivência. Na maior parte das empresas, o marketing ocupava, há 50 anos, apenas um lugar modesto no organograma, o de um serviço comercial, composto por alguns vendedores e empregados e, muitas vezes, estava subordinado ao diretor de produção ou diretor administrativo, mas aos poucos, essa função foi-se alargando progressivamente e colocada…

..9 3- Faturamento.................................................................................................11 4- Estrutura organizacional..............................................................................13 4.1-Organogramas.................................................................................13 4.2- Sede da Empresa............................................................................14 4.3-Estrutura de Vendas..............

UNASUL | União de Nações Sul- Americanas | LISTA DE FIGURAS Figura 1 – Processo Produtivo 4 Figura 2 – Organograma da empresa Karina 6 Figura 3 – Composto de PVC Solados 7 Figura 4 – Composto de PVC Embalagens. 8 Figura 5 – Granulado de PVC 9 Figura 6 – Estoque Karina 9 Figura 7 – Produção Karina 10 Figura 8 – Níveis de Intermediários 25 Figura 9 – Organograma da empresa Karina 26 Figura 10 – Estratégias de preço e qualidade 27 Figura 11 – Site Karina 29 Figura 12 –

a da Rhodia , em São José dos Campos, seguida pela Alpargatas, Cibié, Método, entre outras | Teoria da Contingência | (1962)Victor H. Vroom | Corrente mais recente eque parte do princípiode que a administraçãoé relativa e situacional,isto é, depende decircunstânciasambientais etecnológicas daorganização | Homem complexo que se trata do homem como um sistema complexo de valores, características pessoais e necessidades, percepções | Organograma de redes de supermercados. | Estratégia…

O Supervisor e operador de Caixa têm como função operar o caixa que é o sistema de venda dos produtos, fazer cobranças de inadimplências, supervisionar e motivar o trabalho dos vendedores sempre acompanhando seu desenvolvimento e suas metas. O organograma da unidade em estudo consiste em dois Sócios/ Proprietários, um Gerente administrativo, um supervisor e operador de caixa, dois vendedores externos e dois vendedores internos. [pic] A Empresa tem como missão buscar a…

..................................14 1.12 Principais concorrentes da organização e aspectos relevantes de cada um.....................................................................................................................14 1.13 Organograma: destacar quem faz parte da Alta Direção e os diferentes elementos da estrutura organizacional..............................................................................15 2. Comunicação Empresarial......................................

administrativos. Sua área fabril é de 1500m², possuindo no seu parque produtivo equipamentos de ultima geração. A Arte Design Ltda. atua no mercado nacional com diversos clientes, tais como Kibon, Coca-Cola, Tigre, Pirelli, Alpargatas, entre outras. Os produtos fabricados são feitos por encomenda, por se tratar de ser materiais promocionais. Seus principais produtos são banner, adesivos, faixas e outros personalizados solicitados por clientes.

legislação vigente, de forma a garantir a completa execução das atividades programadas para a formação do Cadete. Já os certames licitatórios ficam a cargo da Seção de Aquisições. A DivAL se organiza estruturalmente em: Figura 3.1 – Organograma da Divisão Administrativa Conforme estudo de suprimento classe II, realizado em 2010, por funcionários do próprio almoxarifado, as necessidades são muito diversificadas e de difícil gerenciamento, tendo em vista as inúmeras…

regulamentares, éticos, ambientais e contratuais. Na quarta parte faz uma análise do histórico da empresa em busca da excelência do desempenho e da competitividade, destacando-se os principais projetos e premiação recebida. Apresenta ainda, o organograma da empresa com os principais responsáveis pelas áreas ou funções. Palavras-chave: Tecnologia Inovação Qualidade Solidez SUMÁRIO |CAPÍTULO 1 – DESCRIÇÃO DA ORGANIZAÇÃO…

regulamentares, éticos, ambientais e contratuais. Na quarta parte faz uma análise do histórico da empresa em busca da excelência do desempenho e da competitividade, destacando-se os principais projetos e premiação recebida. Apresenta ainda, o organograma da empresa com os principais responsáveis pelas áreas ou funções. SUMÁRIO INTRODUÇÃO........................................................................................................IV CAPÍTULO 1 – DESCRIÇÃO DA…