1 Franco Décio Henrique Rodrigues Edna De Almeida Cazela

sigla em inglês, DMAIC. DMEDI Design, Medir, Explorar, Desenvolver e Implementar: método Seis Sigma para criação de um novo processo. Referência 1) FRANCO, D.H.; RODRIGUES, E.A.; CAZELA, M.M. Tecnologias e Ferramentas de Gestão. PLT. Campinas: Editora Alínea, 2009. [1]FRANCO, Décio Henrique; RODRIGUES, Edna de Almeida; CAZELA, Moises Miguel (Orgs.). Tecnologias e ferramentas de gestão. Edição especial para o Programa do Livro-texto da Universidade Anhanguera. Campinas:…

bimestre. Aula-tema 3 – Tecnologias: Terceirização, Benchmarking e Open Book Management (OBM) Você já leu o resumo e os conceitos fundamentais da Aula-tema 3, assistiu a duas Web Aulas e realizou a atividade de autodesenvolvimento. A Web Aula 1 tratou de terceirização (outsourcing). A Web Aula 2 tratou de outras duas tecnologias de gestão: o Benchmarking e o Open Book Management (OBM). Durante a atividade de autodesenvolvimento, você teve oportunidade de aprofundar seus conhecimentos sobre

Passo 1 Método - Falta de capacitação profissional Mão de obra - Falta de manutenção preventiva - Avaliação médica não eficaz Material - Piscina têm falta de produto químico Máquinas - Equipamentos com defeitos - Esteiras Motivo: Insatisfação dos clientes. Passo 2 Com as informações levantadas e analisadas, o objetivo principal é traçar um plano que evite que a academia de ginastica sofra novas reclamações sobre suas instalações, aparelhagem e seus serviços prestados. Segundo a analise…

Alunos: Fatima Grazieli Pavan 6618323677 Aula tema 1 Desafios para um gestor contemporâneo Hoje em dia o mercado é muito competitivo, as pessoas estão mais exigentes tantos nos produtos quantos aos serviços prestados, com isso as empresas têm que ter uma diferenciação, principalmente não na hora de comandar a organização, e toda essa cobrança são atribuídas para o gestor, a responsabilidade é enorme por isso ele tem que saber planejar, organizar, dirigir e controlar toda

Curso: Logística 1º Semestre Disciplina: Tecnologias de Gestão Atividades de autodesenvolvimento: Terceirização São Paulo 2013 Sumário 1 INTRODUÇÃO...................................................................................................................4 2 Benefícios da Terceirização...............................................................................5 3 Etapas de um projeto de terceirização......................

Hammer e Champy focaram a melhoria dos processos e a consciência de que toda atividade desenvolvida nas organizações deve organizações. agregar valor para essas 1 FRANCO, Décio Henrique; RODRIGUES, Edna de Almeida; CAZELA, Moises Miguel (orgs.). Tecnologias e ferramentas de gestão. Edição especial para o Programa do Livro‐texto da Universidade Anhanguera. Campinas: Alínea, 2009. DIREITOS RESERVADOS Proibida a…

qualquer tipo ou tamanho de organização, entretanto é essencial o envolvimento das pessoas da cúpula administrativa durante a definição dos indicadores BSC. Qual das alternativas mais se aproxima dessa afirmação? [1] FRANCO, Décio Henrique; RODRIGUES, Edna de Almeida; CAZELA, Moises Miguel (Orgs.). Tecnologias e ferramentas de gestão. Edição especial para o Programa do livro-texto da Universidade Anhanguera. Campinas: Alinea, 2009. Escolher uma resposta. a. O BSC é uma…

experiências e habilidades. 1. ed. São Paulo: Saraiva, 2011. FRANCO, Décio Henrique, RODRIGUES, Edna de Almeida e CAZELA, Moisés Miguel (org’s). Tecnologias e Ferramentas de Gestão. – Ed. Especial – Campinas: Átomo/Alínea, 2011. CAMARGO, Adriana Pereira; SILVA, Gibson Zucca da; CARBONARI, Maria Elisa Ehrhardt. Sustentabilidade na prática: fundamentos, experiências e habilidades. 1. ed. São Paulo: Saraiva, 2011. FRANCO, Décio Henrique; RODRIGUES, Edna de A (orgs.); CAZELA, Moisés…

Aula tema 2 1. Alguns autores do século XX, como Juran, Deming e Feigenbaum, destacaram-se como gurus da qualidade, conforme consta no Capítulo 3 do livro-texto Tecnologias e ferramentas de gestão [1] . A seguir, estão alguns dos feitos desses gurus. Relacione o nome de cada um com sua principal contribuição para o assunto. [1] FRANCO, Décio Henrique; RODRIGUES, Edna de Almeida; CAZELA, Moises Miguel (Orgs.). Tecnologias e ferramentas de gestão. Edição especial para o Programa do…

PLANO DE ENSINO E APRENDIZAGEM CURSO: Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Período Letivo: Série: 1° sem/2015 1ª Série Disciplina: Projeto Interdisciplinar Aplicado a Gest de Recursos Humanos I Semestre de Ingresso: 1° C.H. Outras: 100 Periodo: Não definido Ano de Ingresso: 2015 C.H. Total: 100 Ementa Fundamentos para a elaboração de projetos. Abordagem básica sobre interdisciplinaridade. A interdisciplinaridade na prática de projetos. (Seguir Regulamento próprio) Objetivos Ser capaz de