1 Descrição Do Projeto O Projeto De Prática é Parte Inte

Propiciar aos alunos uma aplicabilidade prática, a cerca das novas tecnologias difundidas na área de s istemas de informação. ORIENTAÇÃO Por meio do estudo de caso responder as perguntas propostas. DESCRIÇÃO BASEADO NO LIVRO TEXTO TECNISA Um Case em Estratégias de Marketing de Rela cionamento Case elaborado pela Profª. Denise Von Poser sob a o rientação dos professores Ivan Pinto e Romeo Busare llo. *Resumo Este estudo visa a apresentar um case de marketing de…

vivem. Po- rém, ainda que suas buscas sejam similares, as maneiras pelas quais se aproximam dos sujeitos são bastante diferentes em tom, estilo e abordagem. Enquanto Archer quer compreender o presente dos sujeitos através da investigação de seus projetos futuros (sua factibilidade em um contexto corrente de restrições e oportunidades), Lahire explica o presente e o futuro em ter- mos do passado (disposições e sua ativação em contextos parti- culares no presente). Enquanto ela confere destaque ao

(Intranet, Internet e Extranet). Tecnologias a serem contempladas:  TI Verde / Software Verde  Computação na nuvem  Virtualização  Telepresença  Ambientes Virtuais de Aprendizagem 1/29 INTRODUÇÃO Conforme citei na atividade estruturada da Armstrong Distribuidora, um dos últimos projetos que coordenei foi a migração de vinte e dois servidores baseados em Microsoft Windows em uma conhecida empresa de cosméticos do Rio de Janeiro. Vou utilizar o cenário desta…

Gestão de Estoque Como um Fator diferencial para uma empresa do setor alimentício Mauro Cesar de Sousa do Nascimento¹ Elias Moraes de Araújo² RESUMO Esta pesquisa deriva do projeto de intervenção aonde tem por objetivo indicar os principais fatos ocorridos de gestão de estoque dentro de uma organização do setor alimentício. Desta forma a pesquisa relata objetivo fundamental de se trabalhar com controle de estoque e também os custos que são associados de mantê-los, para que se…

A RELAÇÃO ENTRE AS PRÁTICAS DE GESTÃO DO CONHECIMENTO E INDICADORES DE GERAÇÃO DA INOVAÇÃO Projeto de pesquisa apresentado ao programa de Pós-Graduação em Sistema de informação da Universidade FUMEC como requisito parcial para a obtenção do título de mestre em Sistema de Informação e Gestão do Conhecimento. Orientadora: Prof. Dra. Cristiana Fernandes De Muylder Área de concentração: Gestão de Sistemas de Informação e do Conhecimento Linha de Pesquisa: Gestão da Informação e do

Departamento de Antropologia da UnB. Walt Disney em foto-montagem de Steven Brower 1 Citado em Osvaldo Bayer, Rebeldía y Esperanza, p. 405. 66 “É preciso discutir como norma de vida a Ética da Insubordinação contra a falsa moral da obediência” (Axel von dem Bussche, sobrevivente do atentado a Hitler de 1944, aos 82 anos, em 1992) (1). R E V I S T A U S P, S Ã O P A U L O ( 3 2 ) : 6 6 - 8 9 , D E Z E M B R O / F E V E R E I R O 1 9 9 6 - 9 7 rialismo cultural hoje: uma questão…

de Economia, Contabilidade, Administração e Secretariado Executivo Aplicação dos Conceitos de Planejamento e Controle de Projetos para o Desenvolvimento de Um Novo Produto – Estudo de Caso: APQP Admilson dos Santos Ferreira Monografia apresentada ao Departamento de Economia, Contabilidade, Administração e Secretariado Executivo da Universidade de Taubaté, como parte dos requisitos para a obtenção do Certificado de Especialização pelo Curso de Pós-Graduação em MBA – Gerência de…

de Negócios que tem como ponto fundamental a qualidade e a valorização de políticas de melhoria contínua e satisfação do cliente, além dos esforços de implementar inovadoras práticas de Gestão de Pessoas. O case propõe uma discussão sobre a importância da valorização do aspecto humano na Gestão de Negócios e do uso de práticas de Gestão de Pessoas que valorizem a qualidade de vida e o desenvolvimento dos profissionais da empresa, trazendo como resultado para a empresa, no caso da APSEN,…

contexto empresarial. Continuaremos nossa cami nhada teórica na aula cinco, com os fatores que in uenciam o comportamento das pessoas na organização, tais como: motivação, atitudes e liderança. Como nem tudo “são ores”, sabemos que as doenças fazem parte do cotidiano humano. Por isso, trataremos, na aula seis, das doenças ocupacio nais que assolam o ser humano em suas relações de trabalho, e os con itos ocorrentes dentro da organização. Finalizaremos nosso percurso teórico, na aula sete,…

contexto empresarial. Continuaremos nossa cami nhada teórica na aula cinco, com os fatores que influenciam o comportamento das pessoas na organização, tais como: motivação, atitudes e liderança. Como nem tudo “são flores”, sabemos que as doenças fazem parte do cotidiano humano. Por isso, trataremos, na aula seis, das doenças ocupacio nais que assolam o ser humano em suas relações de trabalho, e os conflitos ocorrentes dentro da organização. Finalizaremos nosso percurso teórico, na …