1 Conceitue Análise Financeira De Empresas E

Texto 1: O mundo atual, o mercado e a importância da Gestão de Pessoas: 1. Conceitue gestão. Gestão significa gerenciamento, administração, onde existe uma instituição, uma empresa, uma entidade social de pessoas, a ser gerida ou administrada. O objetivo é de crescimento, estabelecido pela empresa através do esforço humano organizado, pelo grupo, com um objetivo especifico. As instituições podem ser privadas, sociedades de economia mista, com ou sem fins lucrativos. 2. Conceitue…

1- – Conceitue análise financeira de empresas e descreva quais são as principais fases que integram um processo de análise de empresas. 2- R: DA SILVA, José pereira (Análise Financeira das Empresas, 2012) A análise financeira de empresas é uma poderosa ferramenta para tomada de decisão racional, fornecendo aos dirigentes, analistas, investidores, credores e estrategistas de negócios uma adequada compreensão sobre a potencialidade de geração de riqueza e os riscos de uma empresa. 3-…

Questões para revisão Capítulo 1 1) Por que os problemas econômicos fundamentais(o quê, quanto, como e para quem produzir) originam-se da escassez de recursos de produção? R= Porque caso não houvesse escassez de recursos não teria razão para pensar em que, quanto, como e para quem produzir já que todas as pessoas do planeta teriam acesso a todos os recursos disponíveis dado que os recursos seriam ilimitados e por isso todos os produtos poderiam ser produzidos em unidades ilimitadas. …

1. Conceitue análise financeira de empresas e descreva quais são as principais fases que integram um processo de análise de empresas: A análise financeira refere-se à avaliação ou estudo da viabilidade, estabilidade e capacidade de lucro de um negócio ou projeto. Engloba um conjunto de instrumentos e métodos que permitem realizar diagnósticos sobre a situação financeira de uma empresa, assim como prognósticos sobre o seu desempenho futuro. Para que o analista possa verificar a…

Economia Política – Perguntas dos seminários apresentados 05 grupos até a data de 18-10-2013 1) Aponte algumas alternativas para que as firmas estabelecidas evitem que novas firmas entrem em seu mercado, e assim, provoquem redução dos preços. -Capacidade ociosa: mostrar para os futuros concorrentes que a empresa irá reagir com uma guerra de preços. -Preço limite: reduzir os preços e deixá-los próximos ao custo de produção. -Fechamento de mercado: controlar os fornecedores ou…

1) Conceitue remuneração e remuneração total. Remuneração: É o processo que envolve todas as formas de pagamento ou de recompensas dadas aos funcionários e decorrentes do seu emprego. Remuneração total: É a soma de parcelas que ganhamos e que ao serem somadas ao salário contratual, torna-se a remuneração total. 2) Explique as recompensas financeiras (diretas e indiretas) e não-financeiras. Recompensa financeira direta: consiste no pagamento que cada empregado recebe na forma de…

resultado al­ seja Illuito maior do que a soma dos f1tort's aplicados llO negó­ cio. A empresa constitui o sistema que aglutina e coordena todos os fa­ tores de produção envolvidos, fazendo C0111 que o resultado do conjun­ [O supere o resultado que teria cada f.'ltor isobdal11entt'. Isso que '" ~ ;:...", '" ~ ~ o CAPíTULO 1 4 I As Empresas e seus Sistemas de Produção a empresa tem um efeito nho adicional, que é o lucro. Mas mos a oportunidade…

remuneração: 1) Defina recompensas organizacionais: Recompensas organizacionais são os retornos aos parceiros da organização que estão dispostos a investir na mesma para obter alguma reciprocidade. Seja estas experiências, salários, juros, custos, dividendos ou alguma expectativa individual como oportunidade de desenvolvimento; reconhecimento e auto-estima e etc. 2) Conceitue remuneração e remuneração total: O conceito de remuneração é algo mais teórico, ou seja, qualquer retribuição…

1. Conceitue análise financeira de empresas e descreva quais são as principais fases que integram um processo de análise de empresas. A análise financeira é à avaliação ou estudo da viabilidade, estabilidade e lucratividade de um negócio ou projeto. É um conjunto de instrumentos e métodos que permitem realizar diagnósticos sobre a situação financeira de uma empresa, assim como prognósticos sobre o seu desempenho futuro. A análise propicia as avaliações do patrimônio da empresa e das…

BÁSICA 1) O que é uma empresa? Uma empresa é uma unidade econômico-social, integrada por elementos humanos, materiais e técnicos, que tem o objetivo de obter utilidades através da sua participação no mercado de bens e serviços. 2) Quais são os tipos de empresa que existem atualmente no Brasil? • Empresa individual: quando o proprietário da empresa é apenas uma pessoa; geralmente, neste tipo de organização o capital particular do proprietário se confunde com o da empresa; •…