Apostila Marketing

f1tort's aplicados llO negó­ cio. A empresa constitui o sistema que aglutina e coordena todos os fa­ tores de produção envolvidos, fazendo C0111 que o resultado do conjun­ [O supere o resultado que teria cada f.'ltor isobdal11entt'. Isso que '" ~ ;:...", '" ~ ~ o CAPíTULO 1 4 I As Empresas e seus Sistemas de Produção a empresa tem um efeito nho adicional, que é o lucro. Mas mos a oportunidade de conceituar esse ê'feito denominado efeito sinergístico ou sinergia. ELSEVIER atividade manual ou braçal exercida pelo homem no processo produti­ vo -, os recursos humanos se referem a toda e qualquer atividade huma­ na, seja ela mental, conceitual, verbal, decisória, social, como também manual e tere­ também 4. Recursos merlado/~í?icos: constituem toda atividade voltada para o atendi­ mento do mercado de clientes e consumidores da empresa, Os rê'Clll"SOS mercadológicos todo o esquema de marketing ou de co­ mercializa~~âo da empresa, como produção, propaganda, vendas. assis­ tência técnica etc. Modernamente, esses Eltores de produção costumam ser denominados recursos empresariais. Um recurso é um meio por meio do qual a empresa rea­ liza as suas operações. Na realidade, a empresa aplica recursos para produzir bens ou serviços e obter lucro, por meio do efeito multiplicador da sinergia. 5. Recursos adminístrativos: constituem o esquema administrativo e !;)CrClll.ldI da empresa, indo desde o…

ue o resultado al­ seja Illuito m aior d o q ue a soma dos f1tort's aplicados l lO n egó­ cio. A empresa constitui o sistema que aglutina e c oordena t odos os fa­ tores d e p rodução e nvolvidos, fazendo C0111 q ue o resultado d o c onjun­ [ O s upere o resultado q ue teria cada f.'ltor isobdal11entt'. Isso q ue '" ~ ;:...", '" ~ ~ o CAPíTULO 1 4 I As Empresas e seus Sistemas de Produção a e mpresa t em u m e feito nho a dicional, q ue é o l…

1 ICEC- Instituto Cuiabá de Ensino e Cultura Curso: Gerenciamento de Redes Empreendedorismo Prof.ª Esp. MARIA SALETE KOCH 2 Curso: Superior de Tecnologia em Redes de Computadores Disciplina: Empreendedorismo Período Letivo: 4º semestre Carga Horária Semestral: 66 horas Ementa O papel do administrador. A nova forma de organização do trabalho. A evolução das teorias administrativas e a evolução do ambiente. Estágio atual e perspectivas futuras das teorias…

de pessoas II – Recrutamento III – Seleção IV – Modelagem de cargos (análise e descrição de cargos) V – Avaliação de desempenho VI – Remuneração VII – Benefícios e serviços VIII - Treinamento INTRODUgAO A MODERNA GESTAO DE PESSOAS Objetivos Globais de Aprendizagem· Ap6s estudar este capitulo, voce dever6 estar capacitado para: • Definir a Gestao de Pessoas e suas caracterfsticas fundamentais. • Descrever 0 contexto no qual funciona a Gestao de Pessoas. • Compreenderos Processos…

......... METODOLOGIA – Como Usar o Módulo ......................................................................... UNIDADE 1 – Responsabilidade Civil no Direito Marítimo ........................................... 1.1 1.2 1.3 1.4 1.5 1.6 1.7 – O conceito da responsabilidade civil no Código Civil Brasileiro............................... – Pressupostos das responsabilidade civil objetiva e subjetiva.................................. – Os fundamentos da imputabilidade na exclusão da…