treinamento

O que é treinamento?

Treinamento é aquisição de conhecimento, competências e habilidades, como resultado de práticas relacionadas a competências úteis específicas.
Portanto, quanto mais conhecimento se tem sobre uma prática, mais domínio sobre a situação em que se implica esta prática será obtido. Então, acredita-se que é de extrema importância para o profissional o treinamento, pois nele é possível detectar onde está o erro, onde se deve melhorar, e etc.
Nas carreiras da aviação o treinamento é a chave principal para que tudo corra bem (afinal, trata-se de vidas a todo instante), até porque, se treinar significa adquirir novos conhecimentos, e se, quanto mais conhecimento adquirir de tal prática, mais domínio terá, significa que a probabilidade de errar é menor, e errar menos na aviação significa evitar acidentes e salvar vidas. Essa é a importância do treinamento no desenvolvimento das diversas carreiras na aviação.

A importância do treinamento
As empresas investem em treinamentos para conseguir melhores resultados, tanto financeiros, como no atendimento ao cliente a fim de conquistá-lo e mantê-lo na empresa.
Ao treinar os funcionários, a empresa os prepara para que se enquadrem em suas normas e regras, e acima de tudo, para que eles possam ter mais resultados para si e conseqüentemente para as empresas.
Quando se fala em pessoal se fala da matéria mais importante, que é o maior diferencial de qualquer empresa. As pessoas são, sem dúvida nenhuma, a parte mais importante e essencial de uma empresa. Não são as empresas que fazem negócios com os clientes, são as pessoas que fazem negócios com as pessoas.
É importante ressaltar que, ao treinar o funcionário, ele terá um bem, em primeiro lugar para ele mesmo. Ele deve vestir em primeiro lugar a sua própria camisa, que será a sua marca e o seu desenvolvimento enquanto pessoa e ser humano, capaz de obter o seu sucesso, e depois sim, ele poderá vestir a camisa da empresa.
Há alguns tipos de