Trabalho

1 INTRODUÇÃO

As gerações possuem comportamentos e características próprias, independentes da época em que vivem. Portanto, ao compararmos o comportamento e as características de um adolescente no século XIX, por exemplo, com um adolescente do século XX, com certeza encontraremos diferenças significativas. Cada geração carrega consigo um apanhado enorme de fatores que determinam o DNA que fomenta sua identidade falará sobre as principais gerações e suas característica e como foram capazes de mudar a humanidade.
Os jovens possuem várias características interessantes para o mercado. Estão cheios de vontade, querem iniciar sua vida profissional, não possuem vícios e normalmente aceitam propostas nem sempre tão atrativas devido a não terem experiência e desejarem ter um bom emprego. Veremos a seguir a diferença entre os jovens de geração x e jovens de geração Y.

2 DESENVOLVIMENTO
2.1 GERAÇÃO Y

A geração y também conhecida como geração do milênio, é um conceito que se refere a coorte dos nascidos após a década de 80. Essa geração cresceu em uma década de valorização intensa da infância, com internet, computador e educação mais sofisticada que as gerações anteriores. Ganharam autoestima e não se sujeitam a atividades que não fazem sentido em longo prazo. Sabem trabalhar em rede e lidam com autoridades como se eles fossem um colega de turma. A geração Y respeita seus superiores, mas não cede de uma hora para outra. Ela não vê as relações em termos hierárquicos. O que eles querem dos chefes é oportunidade de aprendizado, responsabilidades e chances de melhorar o que fazem. Eles querem se afirmar e estão à vontade com os mais velhos, às vezes até um pouco à vontade demais. Devido ao ambiente em que cresceram, os Y são pessoas com iniciativa e grande capacidade de resolver problemas, e seu estado mental diante das opções e desafios costuma ser: “Por que não?”. Essa geração foi superprotegida, educada em uma época em que valorizar a autoestima e