Trabalho tica Pr ticas Disciplinas nas Empresas

UNIVERSIDADE CIDADE DE SÃO PAULO

PRÁTICAS DISCIPLINARES NAS EMPRESAS
Tipos e Métodos

SÃO PAULO
2015
UNIVERSIDADE CIDADE DE SÃO PAULO

PRÁTICAS DISCIPLINARES NAS EMPRESAS
Tipos e Métodos

Bruno Almeida de Oliveira - 15177823
Caroline Aparecida Santos - 15298426
Eduardo Furtado da Silva - 15029816
Fagner dos Santos Ramos - 15207064
Isaac Viana - 15097315
Kenia Tavares Lins - 15307191
Maurici Antonio da Silva - 15236161
Phylipe Lelis Vieira - 15257983
Sharon Vieira Dalessi – 15229734
Werica de Souza Matos - 15322971

Orientador: Maick Roberto
Disciplina: Ética e Responsabilidade Socioambiental

SÃO PAULO
2015
Sumário

1.
Introdução .........................................................................................................
5
2.
Conceito de disciplina empresarial ...................................................................
5
2.1
Características para o desenvolvimento da disciplina empresarial ...................
6
2.2
As quatro fases da disciplina ............................................................................
6
3.
Código de ética .................................................................................................
6
4.
Microfísica do poder disciplinar .......................................................................
6
4.1
O poder como produtor de individualização .....................................................
6
4.2
O olho do poder ................................................................................................
7
4.3
Concepções do poder ........................................................................................
7
4.4
As quatro fases da disciplina ............................................................................
7
5.
Disciplinas da organização de aprendizagem ...................................................
8
5.1
As cinco disciplinas ..........................................................................................
8
5.1.1
Primeira