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UNIVERSIDADE NORTE DO PARANÁ

TECNOLOGIA DE RECURSOS HUMANOS

Itamara do Carmo de jesus

CISMEP

ANÁLISE DE GESTÃO

Betim
2013
Itamara do Carmo de Jesus

CISMEP

ANÁLISE DE GESTÃO

Trabalho apresentado à Universidade Norte do Paraná - UNOPAR, como requisito parcial para a obtenção De nota nas disciplinas Economia e Modelos de Gestão, Relações Interpessoais Tecnologia e Desenvolvimento Humano, Ética, Política e Sociedade Ministradas pelos professores Joenice Dias/Ulisses Januzzi, Elisete Zamproni, Henry Nonaka, Márcia Bastos.

Betim,
2013
LISTA DE FIGURAS

FIGURA 1 Estrutura organizacional.......................................................................08
FIGURA 2 organograma secretaria executiva.......................................................09
FIGURA 3 organograma secretaria administrativa................................................10
FIGURA 4 organograma secretaria operacional....................................................11

SUMÁRIO

INTRODUÇÃO

A presente atividade tem como objetivo refletir sobre o sistema de gestão de um consórcio de saúde no município de Betim/MG, baseando nos conceitos vistos nas disciplinas do primeiro semestre do curso de tecnologia em gestão de recursos humanos.
Além da história da empresa encontrada em seu site, foi utilizado como pesquisa para compor esse trabalho uma entrevista com a gerente do setor de controle de contratos, que também é responsável pelos setores de custos, almoxarifado e controle patrimonial, além das declarações de outros funcionários desses setores.
As opiniões descritas, apesar de serem escritas com as palavras da aluna realizadora do trabalho, expressa a opinião colhida por quem trabalha na organização.
O objetivo do trabalho e verificar se os conceitos teóricos são utilizados na organização e se não, que diferença fariam se fossem