trabalho individual 1 semestre

UNIVERSIDADE NORTE DO PARANA
ADMINIDTRAÇÃO

TAINARA MUELLER SEHNEM

FREELANCERS

TAINARA MUELLER SEHNEM

FREELANCERS

Trabalho apresentado ao curso de administração da UNOPAR – Universidade Norte do Paraná, para as Disciplinas; Teoria Geral da Administração, Comunicação e Linguagem, Homem, Cultura e Sociedade, Comportamento Organizacional. Professores: Fabiano Galão Ivan Campos Elisa Nantes Wilson Sanches Mônica Silva

SUMÁRIO

1.1 DIFERNÇA ENTRE AS ORGANIZAÇÕES BUROCRÁTICAS E IBM.
1.2 DIFERENÇA GOOGLE E FACEBOOK.
1.3 DIFERENÇA ENTRE OS ITENS CITADOS.
1.4 VANTAGENS E DESVANTAGENS DE SER FREELANCERS.
1.5 CONSEQUÊNCIA PARA O ESTRES DO TRABALHADOR.

1.1 Organizações como a IBM, e outras citadas no texto, apresentam certa flexibilidade no que diz respeito à sua estrutura e organização interna para suportar a possibilidade de contratar profissionais sem vínculos formais. Baseado nessa constatação responda: Como esse tipo de organização se diferencia das chamadas organizações burocráticas?

R1: Nas organizações burocráticas, a um excesso de normas e regulamentos, de