Trabalho DE Entrevista

1) Como podemos definir a entrevista como campo?
Nesta entrevista temos configurado um campo, que entre os participantes se estrutura um relacionamento da qual depende todo o que nela acontece. Poderia se dizer que o entrevistador controla a entrevista, mas que quem a dirige é o entrevistado. O relacionamento entre ambos se delimita, determinando o campo da entrevista e tudo o que nela acontece, mas o entrevistador deve permitir que o campo do relacionamento interpessoal fosse predominantemente estabelecido e configurado por outro individuo.

2) O campo do entrevistador é fixo ou dinâmico? Explique:
O campo da entrevista não é fixo e sim dinâmico, o que significa que ele está sujeito a uma permanente mudança e que a observação se deve estender do campo específico existente em cada momento à continuidade e sentido destas mudanças.

3) Quais as concordâncias e divergências entre entrevista e anamnese?
Na anamnese as questões são previamente estabelecidas e direcionadas, sendo, portanto, bem focalizadas, não importando as informações “extras” que o sujeito traz, as quais estão além dos objetivos previstos pelo entrevistador. Logo, há um controle de variáveis. Na anamnese trabalha-se com a suposição de que o entrevistado conhece toda a sua vida, estando capacitado para fornecer os dados sobre a mesma. Além disso, como a particularidade e singularidade do entrevistado não são levadas em conta, apenas compara-se os dados de um sujeito com o outro, havendo, pois, uma homogeneização dos indivíduos. Os sujeitos são “usados” para estatística. Por conseguinte, na anamnese perde-se muito em termos de conhecimento do sujeito.
Já na entrevista as questões não são previamente estabelecidas. Na entrevista cada indivíduo tem organizada uma história de sua vida e um esquema de seu presente, e dessa história e esquema o indivíduo irá deduzir coisas que ele não sabe. Nesse caso, ouve-se o sujeito, observa-se como e o que fala, analisam-se seus comportamentos e personalidade, e