Teoria da administração

Faculdade UNA de Contagem
Curso: Ciências Contábeis Data: 13/04/2009

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Questionário sobre Administração Científica e Teoria Clássica

1- Taylor se relaciona com qual teoria? Fale um pouco sobre a obra de Taylor.

Administração Científica. Taylor defendia com ênfase nas tarefas, desenvolveu a chamada escola da administração por meio inicialmente da racionalização das tarefas. A sua abordagem científica é feita de baixo para cima, em outras palavras: o operário para seu superior.

2- Descreva o que você entende por teoria das relações humanas.

É o conjunto de teorias administrativas que ganharam força com a Grande Depressão criada na queda da bolsa de valores em 1929 em Nova Iorque. Teorias essas que criaram novas perspectivas para a administração. Antes o trabalhador era tratado pela teoria clássica. Com a teoria das Relações Humanas uma nova linguagem passa a dominar o repertório administrativo: agora fala-se em motivação, liderança, comunicação, organização informal dinâmica de grupo e etc. A ênfase nas tarefas e na estrutura é substituída pela ênfase nas pessoas,

3- O que você entende por visão microscópica do homem?

Supervalorização do sistema e da máquina, desvalorização ou menor valorização humana. A maquina é mais importante que o homem.

4- Qual a diferença entre Administração e Organização?

A administração são recursos disponíveis para que os objetivos sejam alcançados. E a organização é um grupo de indivíduos que buscam alcançar um objetivo. A administração era a oganização dos recursos para atingir os objetivos.

5- Comente o que você entende por:

A) Trata a organização como maquina:

É uma visão crítica da Teoria Clássica. Considera a organização como um comportamento mecânico e considera também o todo da organização como algo previsível, concreto, inabalável e que não comete falhas.

B) Trata a organização como grupo de