Teatro

Disponível somente no TrabalhosFeitos
  • Páginas : 21 (5096 palavras )
  • Download(s) : 0
  • Publicado : 2 de novembro de 2012
Ler documento completo
Amostra do texto
Intercom – Sociedade Brasileira de Estudos Interdisciplinares da Comunicação
XVII Congresso de Ciências da Comunicação na Região Sudeste – Ouro Preto - MG – 28 a 30/06/2012

As Manifestações Teatrais como Possibilidade Inovadora na Comunicação Organizacional1

Luiz Fernando MILANI2 Universidade Municipal de São Caetano do Sul – USCS São Caetano do Sul/ SP Priscila Ferreira PERAZZO3Universidade Municipal de São Caetano do Sul – USCS São Caetano do Sul/ SP

RESUMO A comunicação organizacional apresenta-se como elemento de coadunação das relações entre os departamentos e seus partícipes, criando e mantendo canais e instrumentos com os quais os funcionários se comunicam e se interagem de diversas formas. Esse estudo propõe uma discussão sobre a utilização de manifestações teatraiscomo possibilidade inovadora de comunicação. Diante disso, há uma preocupação em identificar de que modo a atividade teatral na empresa é concebida e quais os benefícios que decorrem dessa prática. O campo delimita-se nas percepções dos dramaturgos entrevistados, que contribuiram de forma significativa para o entendimento dessa nova abordagem comunicacional: o teatro, que utiliza a experimentação, aambiguidade entre a imaginação e a realidade, como possibilidade de transformação nas relações humanas.

PALAVRAS-CHAVE: comunicação; cultura organizacional; manifestações teatrais; teatro-empresa; inovação

1

Trabalho apresentado no DT 3 – Relações Públicas e Comunicação Organizacional do XVII Congresso de Ciências da Comunicação na Região Sudeste – Ouro Preto - MG – 28 a 30/06/2012.
2Mestrando do Programa de Mestrado em Comunicação da Universidade Municipal de São Caetano do Sul. Docente e membro do Conselho do Curso de Graduação Tecnológica em Recursos Humanos. profmilani@yahoo.com.br.
3

Doutora em História Social. Docente do Programa de Mestrado em Comunicação da Universidade Municipal de São Caetano do Sul e coordenadora do Laboratório de Mídias / Hipermídias eMemórias do ABC da USCS. prisperazzo@ig.com.br

1

Intercom – Sociedade Brasileira de Estudos Interdisciplinares da Comunicação
XVII Congresso de Ciências da Comunicação na Região Sudeste – Ouro Preto - MG – 28 a 30/06/2012

Introdução A comunicação opera representações de forma intensa na vida e nas relações humanas por meio de diferentes modalidades, características, idiomas e pertinências eestá presente em todos os povos, grupos e ambientes aos quais vivemos. Pertencemos (mesmo sem querer) a uma sociedade globalizada, devido ao apoio tecnológico de equipamentos e computadores cada vez mais velozes, com capacidade para receber e transmitir dados, imagens e notícias a qualquer minuto, de qualquer local no globo terrestre e fora dele. Essa mesma transformação que ocorre na sociedadepermeia também a atmosfera intelectual e organizacional. As empresas estão cada vez mais investindo na comunicação organizacional com vistas ao público interno, a capacitação humana e aos recursos tecnológicos, para poder desfrutar dos benefícios que a rapidez das informações disseminadas na rede mundial oferece e nas novas relações que a mesma suscita. Diante dos objetivos e compromissos assumidos pelaempresa para com a comunicação organizacional, designou-se a responsabilidade desta, aos profissionais de Relações Públicas e de Recursos Humanos para realizar essa comunicação junto ao público interno, os quais empregam como canais e instrumentos, os quadros de avisos, e-mails, intranet, boletins informativos e organ houses (jornais internos) como meios de transmissão (BEKIN, 2004). Percebe-seque, são as empresas que atuam em favor da Gestão de Pessoas é que possuem uma visão ampliada em sua comunicação organizacional, elas vão além de informar, igualar e disseminar informações. Essas empresas procuram estender, reconhecer e diversificar as formas de comunicar para poder construir relações em suas estratégias de desenvolvimento organizacional e, se mostram dispostas à construção...
tracking img