TCC Administração PUCRS 2009

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PONTIFÍCIA UNIVERSIDADE CATÓLICA DO RIO GRANDE DO SUL
PUCRS CAMPUS URUGUAIANA
FACULDADE DE ADMINISTRAÇÃO, CONTABILIDADE E
INFORMÁTICA
CURSO DE ADMINISTRAÇÃO

RAFAEL LOPES PIMPÃO

O IMPACTO DA IMPLANTAÇÃO DO PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO
NA SATISFAÇÃO, NA MOTIVAÇÃO E NO COMPROMETIMENTO DO
QUADRO DE COLABORADORES DE UMA INSTITUIÇÃO DE ENSINO

Uruguaiana – 2009

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Rafael Lopes Pimpão

O IMPACTO DA IMPLANTAÇÃO DO PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO
NA SATISFAÇÃO, NA MOTIVAÇÃO E NO COMPROMETIMENTO DO
QUADRO DE COLABORADORES DE UMA INSTITUIÇÃO DE ENSINO

Trabalho de conclusão de curso de graduação apresentado à disciplina de
Prática Profissional II, da Faculdade de
Administração, Contabilidade e Informática, da Pontifícia Universidade Católica do Rio
Grande do Sul – Campus Uruguaiana, como requisito parcial para obtenção do grau de
Bacharel em Administração.

Orientador Técnico: Professor MS. Celso Both
Orientador Metodológico: Prof. Dr. Vicente Rodrigues Simas

Uruguaiana – 2009

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Rafael Lopes Pimpão

O IMPACTO DA IMPLANTAÇÃO DO PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO
NA SATISFAÇÃO, NA MOTIVAÇÃO E NO COMPROMETIMENTO DO
QUADRO DE COLABORADORES DE UMA INSTITUIÇÃO DE ENSINO

Trabalho de conclusão de curso de graduação apresentado à disciplina de
Prática Profissional II, da Faculdade de
Administração, Contabilidade e Informática, da Pontifícia Universidade Católica do Rio
Grande do Sul – Campus Uruguaiana, como requisito parcial para obtenção do grau de
Bacharel em Administração.

Aprovado em _____ de ________________ de __________.

BANCA EXAMINADORA

_______________________________________
Professor MS. Celso Both

_______________________________________
Professora MS. Cleiton Tambellini Borges

_______________________________________
Professor José Elder Machado da Silva

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Dedico este trabalho à minha amada esposa
Fabiana, ao meu filho Bruno e à minha filha Ana
Paula, que são a razão de minha vida e aqueles por quem me