sociologia

Fordismo

Harvey Cap 7: Dilemas do fordismo: superprodução e luta de classes
Capitalismo tem que garantir: equilíbrio de mercado e controle de trabalho
Harvey: marxista, crítica ao capitalismo
Modo de produção: capitalismo
“não adianta produzir muito se não tem quem consumir”
Toda fase do capitalismo possui um regime de acumulação
Regime de acumulação fordista: é o modo pelo qual o regime capitalista adquire coerência para desfazer suas contradições e crise de superprodução. Estabilização do consumo e acumulação. Estável por um período de tempo, por isso é cíclico.
Consumismo associado a bem estar
Modo de regulamentação: normas e valores da sociedade que mantém o regime de acumulação, direcionando o comportamento dos agentes econômicos.

Harvey Cap 8: controle do trabalho se da pela repressão. Pacto fordista (pós 29, pois antes era liberal):
Tripé: trabalho, capital e estado
Estado: acordo salarial e leis trabalhistas, investimento em estrutura, contribui para emprego, concede direitos ao trabalhador.
Capital: monopolista, pouca concorrência, deve garantir o consumismo, aceita o sindicato
Trabalho: organizado sindicalmente, atitude coorporativo, desempenha seu papel em troca de melhores salários. Grande questão: lei de Wagner (dava aos sindicatos poder em troca de garantir o empenho dos trabalhadores)
Internacionalização: fordismo só funcionou porque era internacional. Atingiu o resto do mundo vendendo para Europa quebrada e para os países subdesenvolvido.
1914: jornada de trabalho
1929: crise, estado entra no pacto

Castel:
*3 condições: proletária, operária e salarial
Condição proletária (1850): quase exclusão do corpo social. Produtores máximos e consumidores mínimos. Não se enxergam como uma classe.
Condição operária: conquistam direitos por meio da via revolucionária, se enxergam como uma classe. Integração na subordinação. Duas classes: burgueses e proletários
Condição salarial (1950): todos são salariados, vários grupos de