sistemas

UNIVERSIDADE VALE DO RIO DOCE – UNIVALE
FACULDADE DE CIÊNCIAS TECNOLÓGICAS – FATEC
CURSOSISTEMAS DE INFORMAÇÃO

Everton Soares Silva
João Vitor Mendes
Mariana Lima
Matheus Chaves Comin Santana
Rafael Henrique P. de Carvalho
Wiliane Araújo

FUNDAMENTOS DE SISTEMAS DE INFORMAÇÃO

Governador Valadares
2014
Everton Soares Silva
João Vitor Mendes
Mariana Lima
Matheus Chaves Comin Santana
Rafael Henrique P. de Carvalho
Wiliane Araújo

MODELO MECANICISTAE MODELO ORGÂNICO

Pesquisa elaborada como requisito obrigatório de Teoria Geral Dos Sistemas, disciplina do curso de Sistemas de Informação; apresentado à Faculdade de Ciências Tecnológicas da Universidade Vale do Rio Doce – Governador Valadares - MG
Professor (a): Herbert Da Silva Costa

Governador Valadares
2014

INTRODUÇÃO

A busca por maior eficiência e eficácia de organizações é uma constante tanto dos teóricos da administração quanto dos empresários na condução de seus negócios. Desde Taylor e Fayol, o modelo piramidal de organização prevalece, embora fatores externos como a turbulência no mercado, clientes mais exigentes, concorrência acirrada, novas tecnologias, novos hábitos de consumo estão condicionando as organizações a buscarem novas formas organizativas que possibilitem maior na busca por maior competitividade.
A recuperação econômica torna-se cada vez mais evidente seu ritmo acelerado exige das organizações novas estratégias para promoverem um processo de reconstrução total, e encontrar novas formas organizativas capaz de enfrentar este contexto de mudança contínua. Para Peters (1995) a revolução da organização é uma necessidade em tempos de mudança. Da mesma forma, Handy (1997) expõe um conjunto de explicações simples para a mudança de mentalidade que está ocorrendo no meio empresarial, baseado em que as pessoas não acreditam mais que os que ocupantes de cargos superiores sempre têm razão,