ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO
CIÊNCIAS CONTÁBEIS

trabalho interdisciplinar INDIVIDUAL
Eixo temático: Rotinas Trabalhistas e Contabilização

Araranguá
2012

francieli neto lavezzo

trabalho interdisciplinar INDIVIDUAL
Eixo temático: Rotinas Trabalhistas e Contabilização

Trabalho apresentado ao Curso de Ciências Contábeis da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas de Cenários Econômicos, Contabilidade Introdutória, Legislação e Prática Trabalhista, Matemática Financeira 1 e Psicologia Organizacional.
Profs: Elisete Alice Zampronio de Oliveira, Helenara Regina Sampaio Figueiredo, José Manuel da Costa, Vânia de Almeida Silva Machado e Regina Malassise .
Tutora eletrônica: Susan Takano
Tutor(a) de sala: Patricia Rufino Pereira

Meleiro
2012
Sumário

1 Introdução
2 Rotinas Trabalhistas
2.1 CTPS
2.2 Exame Adimissional
2.3 Registro do Empregado
2.4 Contrato de Trabalho
2.5 Inportancia de apresentação dos documentos para admissão
3 Diferenças Individuais
3.1 O que é liderança?
3.2 O que é motivação?
3.3 Explique a teoria das Nessecidades de Maslow
3.4 Explique os fatores que influenciam a Teoria dos Dois Fatores de Herzberg
3.5 Qual é a diferença de grupos e equipes
4 Processo contabil
5 Descontos Sinples
6 Análise Mercadológica regional
6.1 Economia brasileira o que é o programa minha casa minha vida, regras e exigencia ao tomador de emprestimo, ao imóvel e ao vendedor do mesmo.
6.2 O que é análise de mercado e o que se faz nela
6.3 Conceitos de demanda, oferta e equilibrio de mercado
6.4 Estudo sobre as estruturas de mercado
7 conclusão
8 Referencias

1.Introdução

2. Rotinas trabalhistas

2.1.CTPS
Um documento obrigatório para quem venha prestar algum tipo de