Resumo de “A Máquina que Mudou o Mundo” de James P. Womack, Daniel T. Jones & Daniel Roos
2702 palavras
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Resumo de “A Máquina que Mudou o Mundo”A Companhia Toyota Motor foi fundada pela família Toyoda, que um japonês significa “arrozal abundante”, e devido a considerações de marketing, escolheu o nome Toyota para a sua companhia.
Nos anos 30, a companhia é impossibilitada de construir os seus carros de passeio, para construir camiões, com métodos em grande parte artesanais, no fracasso esforço da guerra. Porém, em 1949, devido a um colapso nas vendas, leva a companhia a despedir grande parte da força de trabalho, no entanto, desencadeou uma enorme greve, que só cessou quando Kiichiro renunciou a companhia e responsabilizou-se pelo sucedido, pelo fracasso de gestão.
Após 13 anos de grande esforço, a Toyota consegui produzir 2 685 automóveis em 1950, em comparação aos 7 000 despejados pela Rouge, num só dia. Todavia, Eiji, um engenheiro, após analisar cada palmo da Rouge, chegou à conclusão que pensava ser possível melhor o sistema de produção. Mas copiar e aperfeiçoar o modelo de Rouge, tornou-se difícil. Porém, quando se reuniu com Nagoya, Eiji Toyoda e Taiichi Ohno, logo chegaram à conclusão que a produção em massa no japão, jamais funcionaria.
Hoje em dia, a Toyota é vista como a companhia mais eficiente, e por outro lado, a produtora de veículos motorizados com maior qualidade em todo o mundo. Todo este mérito, deve-se à família fundadora, que tiveram logo êxito nos seus primeiros ramos da maquinaria têxtil, mais tarde na industria de maquinaria militar (final dos anos 30) e por ultimo na fabricação em larga escala de carros e camiões comerciais, na qual deparou-se com alguns problemas, das quais:
O mercado doméstico era limitado;
A força de trabalho já não era tratada como um custo variável ou peça intercambiável, devido, por um lado as novas leis de trabalho, por outro lado, as novas limitações no despedimento e com a criação de sindicatos para a defesa dos direitos dos trabalhadores, e por outro lado, a inexistência de trabalhadores-Hóspedes;
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