Resumo capitulo 2 - introduçao a teoria geral da administraçao - idalberto chiavenato

678 palavras 3 páginas
Desde a antiguidade até o século XX existe a preocupação com a Administração, que teve influências dos filósofos, da organização católica, militar e dos economistas liberais. A grande influência da Revolução Industrial, que preparou o terreno para as primeiras tentativas de construir uma Ciência da Administração. E dos pioneiros e empreendedores que devido aos seus esforços criaram as grandes empresas modernas.
Os Filósofos buscam constantemente soluções para os problemas que ocorrem em seu meio, eles buscaram em sua época o que as organizações estão sempre buscando: planejamento, organização das tarefas, direção e controle, porém vemos que em um período tão desglobalizado, houve mais resultados positivos do que muitas empresas que existem hoje em dia. Podemos citar como referência os filósofos Sócrates, Platão e Aristóteles. Deixaram contribuições para o pensamento administrativo do Século XX. Sócrates foi o primeiro a pensar filosoficamente, expondo seu ponto de vista sobre a Administração como uma habilidade pessoal separada do conhecimento técnico e da experiência. Platão preocupou-se com os problemas de natureza política e social relacionados ao desenvolvimento do povo grego. Aristóteles impulsionou o pensamento da Filosofia e no seu livro Política estudou a organização do Estado.
A organização da Igreja Católica é tão simples e eficiente que sua enorme organização mundial pode operar sob só uma cabeça executiva: o Papa. A estrutura hierárquica da organização da Igreja Católica serviu de modelo para as demais organizações, que passaram a incorporar seus princípios e normas.
A Organização Militar influenciou o desenvolvimento das teorias da Administração ao longo do tempo.
A organização linear, por exemplo, tem suas origens na organização militar dos exércitos da Antiguidade e da época medieval.
O principio da unidade de comando (pelo qual cada subordinado só pode Ter um superior) – fundamental para a função de direção.
A escala hierárquica, ou seja,

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