Residuo lixo hospitalar

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FACULDADE DE TECNOLOGIA FUNDETEC
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO HOSPITALAR


MÓDULO: 1º

Hospital x

Gerenciamento de Resíduos Sólidos Hospitalar

Nome do(s) aluno(s)

Aluna Daniele Pinheiro
Aluna Denise Frota
Aluna Diana Costa
Aluno Heber Cintra



São Paulo 2011
FACULDADE DE TECNOLOGIA FUNDETEC
CURSO SUPERIOR DETECNOLOGIA EM GESTÃO HOSPITALAR

Hospital x

Gerenciamento de Resíduos Sólidos Hospitalar

Projeto Integrador, apresentado como exigência parcial para obtenção da certificação de Gestão Hospitalar – 1º Módulo de Gestão Hospitalar e Materiais Patrimoniais do curso de Gestão Hospitalar da Faculdade Fundetec, sob a orientação do professor Rodrigo Toledo.

Nome do(s) aluno(s)

Aluna DanielePinheiro
Aluna Denise Frota
Aluna Diana Costa
Aluno Heber Cintra

São Paulo 2011

FACULDADE DE TECNOLOGIA FUNDETEC
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO HOSPITALAR

Hospital x

Gerenciamento de Resíduos Sólidos Hospitalar

Conceito de aprovação (……..)

Nome do(s) aluno(s)

Aluna Daniele Pinheiro
Aluna Denise Frota
Aluna Diana Costa
Aluno Heber Cintra_____________________
Rodrigo Toledo

São Paulo 2011

“Dedicamos este trabalho, primeiramente, a Deus por capacitar-nos todos os dias. Aos nossos pais, irmãos e todos os familiares pela confiança, credibilidade, incentivo, paciência e colaboração que souberam transmitir através de seus conhecimentos e vivencia de que os obstáculos são como degraus que nos ajudam a crescer e desenvolver como excelentesprofissionais, obrigado.”

Agradecimentos

“Agradeço a Deus primeiramente, aos professores que nos auxiliaram no desenvolvimento do trabalho, aos nossos familiares por compreenderem nossa ausência”.
Durante o período do curso aos nossos colegas de sala pela ajuda prestada durante o desenvolvimento do PI. “Aos funcionários do hospital X o qual nos deu a oportunidade de desenvolver o PI”.epigrafe

“O homem que sabe conhecer os limites da sua própria
Inteligência esta mais perto da perfeição”

(Goethe Jonhnn)

RESUMO



Para o desenvolvimento do Projeto Integrador. Nosso grupo realizou a pesquisa do projeto, no hospital X, uma empresa de grande porte que atua no segmento da área da saúde. A empresa possui um sistema fechado, o sistema atual geradificuldades para o gerenciamento de seus colaboradores. A partir daí utilizamos ferramentas da qualidade para descobrir o problema a ser pesquisada, a causa do problema e a solução para o problema. Foi definido o setor de descarte de lixo na instituição, mais precisamente a controle do armazenamento do lixo, e o controle de saída, preocupando-se assim com a preservação do meio ambiente e a contaminaçãodos funcionários, um dos fatores mais preocupantes é o baixo salário, a desmotivação profissional pelo não reconhecimento financeiro, o modo o qual os funcionários são administrados dos e a satisfação dos clientes em uma organização moderna. Soluções localizadas seria o reconhecimento dos funcionários financeiramente, uma administração mais instável, e um atendimento mais qualidade e eficaz naorganização para o desenvolvimento do projeto integrador.

Palavras-chave: Desmotivação, qualidade, satisfação.

SUMÁRIO

INTRODUÇÃO 1................................................................................................... 13
CAPÍTULO 2 - psicologia ............................................................................ 14
2.1 – motivação nas organizações.............………………………………….. 15
2.2 – desajustamento Emocional ……………………………………. 15
2.3 – Resumo e Conclusão do tema…………………………………. 12
CAPÍTULO 3 – Fundamentos da Administração…………………… ….. 16
3.1 –comportamento do funcionário………………………………………… 17
3.2 –comportamento do consumidor………………………………………… 18
3.3 –comportamento a teoria a...
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