Projeto integrador

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UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ
CURSO DE GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO (OU CIÊNCIAS CONTÁBEIS)
EAD – ESTÁCIO CAMPUS VIRTUAL

EAD - Administração

PROJETO INTEGRADOR – PARTE I

Rio de Janeiro
28 de Março de 2010

SUMÁRIO

1. INTRODUÇÃO.................................................................................................................... 3
2. VALORESMOTIVACIONAIS..........................................................................................4
3. ANTROPOCENTRISMO X ECOCENTRISMO............................................................ 5
4. CONSIDERAÇÕES FINAIS ............................................................................................. 6
5. REFERÊNCIAS.................................................................................................................. 7

1. INTRODUÇÃO
Na sociedade moderna alguns dos maiores problemas enfrentados são a pobreza e a exclusão social, escassez de empregos formais e inserção sócio-profissional e um desenvolvimento local e sustentável. Para resolver, ou pelo menos amenizar, estes problemas necessitamos de empreendimentos sociais como o realizado em Campina Grande – PB com a criação daCooperativa dos Trabalhadores de Materiais Recicláveis (COTRAMARE).
Primeiro devemos entender o que é um Empreendimento Social. A palavra “empreendedor” veio da língua francesa e significa “alguém que se encarrega ou se compromete com um projeto ou atividade significante”. Essa forma de empreendimento possui uma missão social onde o objetivo final é o impacto social, inspirando a sociedade com suasidéias e a colocá-las em prática.
No caso da COTRAMARE foi realizado um empreendimento voltado para o problema local que era a geração, a valorização e a destinação final dos resíduos sólidos. O lixo gerado pela cidade é destinado ao lixão, vazadouro a céu aberto, onde existem cerca de 450 catadores que vivem do trabalho informal de catação e comercialização de materiais recicláveis. Acooperativa foi constituída com o intuído de dar auxílio a esses catadores, promovendo uma inclusão dos mesmos na sociedade com programas de coleta seletiva nas empresas da cidade, aumentando o lucro com as vendas dos materiais, proporcionando um ambiente de trabalho mais salubre e auxiliando no desenvolvimento sustentável do local, evitando o desperdício de materiais que seriam destinados ao lixão.
Comrelação aos três grandes eixos da problemática podemos identificar:
← a luta contra a pobreza e a exclusão social;
Os catadores adquiriram autoconfiança nas suas ações e percebem sua importância na limpeza urbana, deixando de viver a margem da sociedade. Passam também a ter o seu produto mais valorizado, livre das contaminações e umidade, gerando um aumento de renda dos catadores.← o emprego e a inserção socio-profissional;
A realização de um programa de coleta seletiva formalizada representa a geração de postos de trabalho proporcionando a inserção sócio-profissional.
← o desenvolvimento local e sustentável.
Com a economia gerada pela reciclagem de materiais a cidade tem mais recursos para investir no desenvolvimento local, além de preservar anatureza.
VALORES MOTIVACIONAIS

No projeto social realizado em Campina Grande – PB observamos nitidamente os critérios de Benevolência, Segurança e de Universalismo realizados pelo mesmo. Os catadores de lixo tiveram sua imagem perante a sociedade mudada, antes viviam a margem da sociedade sendo uma figura invisível para muitos ou até mesmo vistos como um risco para a segurança, agora sãopeças fundamentais na cidade. Com a inclusão dos mesmos na sociedade por meio da cooperativa estes trabalhadores tiveram um resgate de sua estima e passaram a ter condições dignas de trabalho deixando de viver e trabalhar no lixão.
Além de contribuir com a promoção do bem-estar desses trabalhadores, dando estabilidade no seu trabalho diminuindo a fome e a pobreza dos mesmos com a melhora...
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