Projeto integ. multidisciplinar
7440 palavras
30 páginas
Unip InterativaProjeto Integrado Multidisciplinar
Gestão de Recursos Humanos
LUDAMAKE APARELHOS AUDITIVOS
Atibaia
2012
Unip Interativa
Projeto Integrado Multidisciplinar
Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos
LUDAMAKE APARELHOS AUDITIVOS
Aline Ferreira de Brito – RA: 1124826
Fernanda Aparecida Silva – RA: 1132589
Fernanda Juliana Martins Domingo – RA: 1107953
Stefanie Souza Vasconcelos– RA: 1125538
Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos
3º Semestre
Atibaia
2012
RESUMO
Este trabalho tem como finalidade conhecer e entender como uma empresa desenvolve suas atividades aplicando temas e características específicos das disciplinas de Avaliação de Desempenho, Matemática Financeira e Administração de Cargos e Salários. Todos com desenvolvimento prático baseado nas teorias ora apresentadas. Individualmente foram coletados os dados, organizados em relatórios, apresentados a direção da empresa e executados conforme consentimento dos mesmos a fim de obterem novas soluções para os problemas já existentes na empresa e demais que poderão surgir.
Palavras-chave: Avaliação de Desempenho, Matemática Financeira e Administração de Cargos e Salários.
ABSTRACT
This study aims to know and understand how a company develops its activities by applying themes and specific characteristics of the disciplines of Performance Evaluation, Mathematical Finance and Administration Positions and Salaries. All with practical development based on the theories presented here. Individual data were collected, organized into reports, presented the company's direction and run the same as consent in order to obtain new solutions to existing problems in the company and others that may arise.
Keywords: Performance Evaluation, Mathematical Finance and Administration Positions and Salaries.
SUMÁRIO
1-