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UNIVERSIDADE PAULISTA

UNIP INTERATIVA


PROJETO INTEGRADO MULTIDICIPLINAR II

CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA





GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS













POLO SASCO– SP
POLO XXXXX – SP
POLO XXXXX – SP
POLO OSASCO – SP
2012
UNIVERSIDADE PAULISTA

UNIP INTERATIVA


PROJETO INTEGRADO MULTIDICIPLINAR II


CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIAGESTÃO EM RECURSOS HUMANOS





JULIANA – RA
CATARINA - RA
MONICA –RA

GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS
1 SEMENTRE




POLO OSASCO – SP
POLO OSASCO – SP
POLO OSASCO – SP
POLO OSASCO – SP2012
RESUMO


Vamos descrever no decorrer do trabalho o processo do cotidiano da empresa Procomp Industria e Comercio Ltda e suas filiais.
Empresa com fins lucrativos tendo por objetivos amanutenção de equipamentos da informática e desenvolvimento de softwear, programas destinados ao controle da parte administrativa e financeira das empresas contratantes.
A área de informática noBrasil, é concorrida, pois de trata de um oligopólio, muitas empresas participam desta fatia do mercado, onde a concorrência maior é na competência e facilidade de utilização dos programasdesenvolvidos, visando a satisfação do cliente, onde os preços caminham de mãos dadas.
Será descrito a utilização dos conceitos aprendidos neste primeiro bimestre: Economia e Mercado , Matemática Aplicada eRecursos de materiais.
Visto que a constante busca pelo conhecimento, a tecnologia da informação está cada vez mais presente na vida de todos, a busca pela agilidade nas informaçõesPalavra-Chave: Prestação de Serviços, Planejamento e Gestão de Projetos, Organização, modernização, lucro, recursos de materiais e patrimoniais, recrutamento de pessoal e satisfaçãodo cliente.

SUMÁRIO

1 INTRODUÇÃO ..................................................................................................5
2 PLANEJAMENTO E GESTÃO DE PROJETOS...
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