organização, sistemas e métodos

1542 palavras 7 páginas
Isadiasfont

Estudo de Caso – Implantação de Trabalho em Equipe na Linha de Produção da Indústria Alfa

PORTO ALEGRE
2013

SUMÁRIO

1 Introdução.................................................................................................................3

2 Quais são os principais conflitos a serem resolvidos no caso?................................4

3 Quais alternativas para cada conflito você adotaria?................................................5

4 Proponha uma nova solução para implantar o Trabalho em Equipe na empresa Alfa, que gere menos conflito que a proposta a original..............................................6

5 Resumo.....................................................................................................................7

6 Do ponto de vista acadêmico, seria realmente importante a existência de uma disciplina de O&M? Justifique. ....................................................................................8

7 Referências ..............................................................................................................9

1. INTRODUÇÃO

Organização, Sistemas e Métodos, conhecida também pelas siglas O&M e OSM, é uma das áreas mais tradicionais da administração, a qual lida com um conjunto de técnicas que tem como objetivo principal aperfeiçoar o funcionamento das organizações.
O trabalho a seguir realiza a observação dos conflitos que foram realizados na Indústria Alfa para o Projeto Trabalho em Equipe, um dos principais está relacionado com a criação de uma Gerência que fiou responsável pela concepção e implantação do Projeto.
Conforme apresentado na revisão bibliográfica o tema trabalho em equipe é complexo e muitas são as empresas que não atingem os resultados esperados. Para enfrentar essa complexidade, a Gerência do Projeto, dentre outras ações, agregou novos horizontes ao
Projeto ao estabelecer

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