Meritocracia

A meritocracia é um sistema que considera o mérito como uma aptidão. Ela está presente ainda entre nós no critério formal e eventual com disputa ao nepotismo, pois ainda usamos as frases, afilhado, apadrinhando. A meritocracia é uma questão de estratégia e ela é entendida como a quantidade e a qualidade de um funcionário (por exemplo) como dito ela é um sistema que considera o mérito. Quando falamos em antimeritocráticos podemos dizer que a meritocracia é vista como uma “coisa” que desgraça o ambiente de trabalho porque ela estabelece uma competição não favorável entre os empregados, ou seja, a meritocracia é uma cobrança que não deveria existir. Ela é vista por algumas pessoas, uma competição negativa. Existe pessoas que não apoiam a meritocracia e outros sim, como por exemplo no trabalho, quando tem uma recompensa por tal motivo, os antimeritocraticos acham que o certo é todo os empregados receber uma parte, nem que seja mínima, e os meritocraticos acham que isso não está certo, pois se foi você que teve um desempenho maior na empresa, os outros não tem porque receber a recompensa, eles acham que assim não teria desempenho pois todos mesmo que não façam nada recebem um agrado pelo trabalho do outro empregado. Pensando bem, apoio a meritocracia, pois se o esforço do trabalho foi seu, sem que ninguém te ajudasse , a recompensa ou a bonificação deve ser sua e de mais ninguém, mesmo porque foi você mesmo que se dedicou pra no final ser elogiado ou até mesmo receber um agrado.