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RESUMO – MONSTROS S/A.

O filme gira em torno da historia de uma empresa responsável pela geração de energia, onde a matéria prima utilizada para isso é o “grito” das crianças assustadas pelosmonstros é convertida em energia elétrica.
A estrutura da empresa envolve funcionários administrativos, chefia e estratégia empresarial, cada um desempenhando seu papel para que a empresa funcione aatinja suas metas, objetivos, aumentando a produção consequentemente os lucros.
Um dos personagens centrais da historia, são dois operários dedicados, que estão sempre em busca de atingir os objetivospropostos, e fazem um ótimo trabalho em equipe. Porem apenas executam suas tarefas sem nenhum questionamento, fazendo um esforço demasiado para se alcanças as metas, sem saber se a estratégia utilizadaesta sendo eficaz.
A empresa nãobusca se adequar as mudanças do mercado, e com aumento da demanda e pouca oferta da matéria prima, não busca alternativas para suprir as necessidades da sociedade.Com isso a empresa esta a beira de um fracasso, por que não busca se adequar a estas mudanças e muito menos rever seu plano estratégico. O chefe da empresa insiste em um modelo ultrapassado, poisdevido aos fatores do macroambiente, como mudança de cultura social, onde as crianças não tem mais medo dos “sustos dos monstros”, tornando-se escasso a matéria prima pra produção de energia, nãoatendendo a demanda e derrubando os lucros da empresa. O nível de produção é mantido pelo esforço dos funcionários dedicados tido como exemplo e modelo a ser seguido dentro da fabrica.
Para suprir estanecessidade de cumprir as metas, o chefe da empresa tenta contratar novos funcionários, mas descobre que bons funcionários motivados, dedicados etc leva-se tempo para se conseguir. A coisa ainda podepiorar porque um dos funcionários da empresa tenta buscar melhorar seu rendimento e bater a meta do seu colega através de métodos que não estão de acordo com as leis e ética do método de trabalho,...
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