lapidando lideranças

894 palavras 4 páginas
LAPIDANDO LÍDERES

Objetivo
• Conceito Liderança
• Habilidades de um líder
• Vivência
• Papel do líder na Riachuelo
• Conceito Prioridade
• Plano ação com equipe

O QUE ESTAS PESSOAS TEM EM COMUM
?

Nascemos líderes ou desenvolvemos esta

competência ao longo do tempo? O que é liderança?

“Liderança significa mobilizar as ações e esforços de todos para alcançar objetivos comuns.”

O que é liderança?
“Líder é aquele que estabelece direção ao trabalho de um grupo de pessoas, obtendo o compromisso delas de seguir essa direção, motivando os sócios a alcançar os resultados de tal direcionamento. Isto é algo que os sócios não poderiam fazer por si mesmos.”
Adaptado da obra Aprendendo a Liderar de J.A. Conger

Porque precisamos de líderes?

Os líderes bem-sucedidos precisam ser capazes de…

Resultado Pesquisa sobre principais habilidades de líderes de sucesso

Capacidade Mental

O nível de inteligência atua na capacidade para gerenciar as complexidades, compreender conceitos, capacidade de análise, pensamento estratégico e habilidade de fazer julgamentos rápidos em situações ambíguas ou novas.
97% das competências de liderança refletem a inteligência.

Inteligência Emocional
Líderes eficientes também mostram astúcia na interpretação de pessoas e de seus sentimentos não verbalizados.
São capazes de antever as reações de outras pessoas ao que podem dizer ou fazer, tem contato com o moral e o ambiente de trabalho. Este tema aparece em 84% dos modelos de liderança.

Conhecimento técnico do negócio

O conhecimento é a base do desempenho eficaz. Inclui-se nessa categoria também a sabedoria – compreensão dos limites dos conhecimentos dos fatos ao ter de tomar decisões acertadas e o uso da compreensão adquirida com a experiência.
Este tema aparece em 55% dos modelos de liderança.

Desenvolvimento Pessoal
Líderes eficientes são curiosos e ávidos de conhecimentos, querem defrontar novas situações e

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