gestao de carreira

UNIVERSIDADE FEDERAL DE UBERLÂNDIA
THAYS DE REZENDE NEVES BERNARDES

PLANEJAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE CARREIRA:
UM ESTUDO DA RELAÇÃO UNIMINAS E SEUS DISCENTES.

UBERLÂNDIA
2006

THAYS DE REZENDE NEVES BERNARDES

PLANEJAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE CARREIRA:
UM ESTUDO DA RELAÇÃO UNIMINAS E SEUS DISCENTES.

Dissertação apresentada ao programa de Mestrado em Administração da Universidade Federal de Uberlândia, como requisito parcial para a obtenção do título de mestre em Administração.

Área de concentração: Gestão Organizacional
Linha de Pesquisa: Estratégia e Mudança Organizacional

Orientador: Prof. Dr. Edison Mello Junior

UBERLÂNDIA - MG
2006

Thays de Rezende Neves Bernardes

PLANEJAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE CARREIRA:
UM ESTUDO DA RELAÇÃO UNIMINAS E SEUS DISCENTES.

Dissertação apresentada ao Programa de Mestrado em Administração da Universidade Federal de Uberlândia, para obtenção do título de
Mestre.

Área de concentração: Gestão Organizacional
Linha de Pesquisa: Estratégia e Mudança Organizacional

Banca Examinadora:

Uberlândia, 17 de fevereiro de 2006.

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Prof. Dr. Edison Mello Junior – UFU

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Prof. Dr. Valdir Machado Valadão Junior – UFU

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Prof. Dr. Ricardo Roberto Behr - UFES

Aos meus pais por sempre acreditarem em mim, no meu potencial, me oferecendo apoio, ombro e colo sempre que necessário. Ao meu esposo Alexandre pelo amor, compreensão infinita, estímulo e extrema dedicação a mim, e às nossas filhas.
Ás minhas queridas filhas, Marina e Letícia, por me ensinarem todos os dias a me tornar uma pessoa melhor, mais paciente, mais feliz.
A minha grande amiga e mãe, Elza, por todos abraços nos momentos difíceis, pelas broncas nas horas certas, pela confiança em mim, pela ajuda incansável, enfim.

AGRADECIMENTOS

A Deus, pelos caminhos trilhados, com