Gabarito etica aula 4

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Ética e Relações Humanas no Trabalho

Questões para Acompanhamento da Aprendizagem


Question1
Notas: 1
A respeito do Conhecimento Totalitário na formação do comportamento ético NÃO se pode afirmar:

Resposta correta: O conhecimento totalitário é bem intencionado moralmente, pois quando afirma “eu sei o que é melhor para você”,eu “penso por você” está protegendo os jovens imaturos econtribuindo para a ética da sociedade.
Comentário resposta correta: Ao ter a sua capacidade de pensar,de refletir ,de escolher manipulada por outro (pelo poder totalitário)a pessoa fica impedida de ser ética,porque impedida de pensar,refletir e escolher livremente .Para se ser ético é preciso informação, conhecimento e escolhas livres.

------------------------------------------------------Question2
Notas: 1
A tecnologia sem alma, fruto do conhecimento que se origina da mídia e focado no mercado, pode ser traduzida no seguinte pensamento: "é disso que você precisa", "eu escolho por você". Produz indivíduos sem vontade própria, aliena e impede o comportamento ético, pois, também é uma forma de autoritarismo.
Diante do exposto, para enfrentar essa situação, não se pode afirmar que:Resposta correta: É preciso estimular uma comunidade alfabetizada, escolarizada,pois só com o aumento do número de jovens na escola a sabedoria será conquistada e a tecnologia sem alma será enfrentada, possibilitando o comportamento ético.
Comentário resposta correta: O grande risco é a criação de uma comunidade alfabetizada, escolarizada, mas sem sabedoria. A visão é fruto da sabedoria e não daescolaridade, e“ ... só o homem educado tem condição de ser pessoa ética, pois pensa”...

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Question3
Notas: 1
Assinale a alternativa correta que apresenta as características dos Novos Cenários, onde se vivenciará a ética Corporativa:

Resposta correta: Todas as alternativas.
Comentário resposta correta: Todos estes elementoselencados constituem os Novos Cenários onde se desenvolverá a Ética Corporativa.

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Question4
Notas: 1
A respeito da Burocracia impedindo a prática da ética nas Organizações, pode-se afirmar que:

Resposta correta: Todas as alternativas estão corretas.
Comentário resposta correta: A burocracia caracteriza-se pelo formalismo e hierarquizaçãorígidos, inspira a cultura fechada, inibindo a criatividade e a participação e tornando-se instrumento do poder autoritário. Foi importante modelo teórico de resolução de problemas para sociedades menos complexas do que a atual.

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Question5
Notas: 1
Leia atentamente o texto a seguir:
Colaboradores felizes têm melhor desempenho,por Patrícia Bispo
"Um som se ouve à porta: Toc, toc!!!
Quem é?, pergunta a empresa.
Sou eu, posso entrar?, responde a felicidade".
Se esse diálogo pudesse se tornar realidade, muitos profissionais de RH e gestores ficariam aliviados, pois bastaria abrir uma janela e a felicidade invadiria as salas das organizações e os índices de satisfação interna sempre estariam acima das expectativas. Por esse motivo,a área de Recursos Humanos sempre recorre a recursos para avaliar o clima entre os colaboradores, pois se eles estão insatisfeitos com algo, isso refletirá diretamente no desempenho das suas atividades.
"O trabalhador brasileiro tem uma predisposição à felicidade, pois nossa cultura é extremamente extrovertida e voltada para a festividade e a celebração. De um modo geral, o estado de espírito dobrasileiro é muito receptivo e favorável para iniciativas voltadas ao bem-estar e à felicidade", afirma o consultor organizacional Francisco Gomes de Matos, autor do livro "Empresa Feliz". A obra possui um diferencial, pois apresenta aos leitores o Fator QF - Quociente de Felicidade - uma metodologia que defende a introdução da felicidade como motivação essencial do ser humano no meio...
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