Factores geradores de sucesso

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REPÚBLICA DE ANGOLA
MINISTERIO DA EDUCAÇÃO
Instituto Médio Politécnico Pe. Martins Ferreira
LOBITO
Prova de Aptidão Profissional
Tema
FACTORES GERADORES DE SUCESSO
(Visão direcionada na empresa chonglino)
Grupo nº:1
Turma: A
Classe: 12ª
Área: Administração e serviço
Curso: Gestão Empresarial

O Tutor
_____________________
Henriques Justo Capingãla

LOBITO, 25 de Junho de 2012Instituto Médio Politecnico Pe. Martins Ferreira
Lobito

FACTORES GERADORES DE SUCESSO
(Visão direcionada na empresa chonglino)

AUTORES:
1º Constantino Mateus Tchamawe Da Silva…………………………. Nº 09
2º Laurindo Adelino Domingos Pedro ……………………………… Nº 28
3º Suzana Da Conceição Catumbela Nguli ………………………… Nº 41

PÁGINA DE ROSTO
ÁREA: Administraçao e Serviços
CURSO: Gestão EmpresarialTEMA: fontes geradoras de sucessos
SUBDIVISÃO DO TEMA:
. Iº CAPITULO: FACTORES GERADORES DE SUCESSO

IIº CAPITULO: MARKETING COMO FONTE GERADOR DE SUCESSO

IIIº CAPITULO: FACTORES GERADORES DE SUCESSO NA EMPRESA CHONGLINO

Calendário de Execução:
Registo do Tema: 02 de Abril de 2012
Programação do Trabalho: 23 de Abril de 2012
Entrega da PAP: _____ / ______________ / _______Assinatura dos estudantes:
_________________________________
_________________________________
_________________________________

Assinatura da Orientador
___________________________
Henriques Justo Capingãla

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AGRADECIMENTO

Expressamos os nossos agradecimentos em primeira instancia á Deus, por nos conceder vida e saúde em abundancia, duranteo tempo de pesquisa sobre o tema ja relatado. Agradecer também aos professores desta instituição que incansavelmente tem nos ajudados na busca pelas bibliografias inerentes ao nosso tema, sem esquecer o nosso querido tutor que incansavelmente tem colmatado as lacunas das nossas pobres mentes

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DEDICATÓRIA

Aos nossos queridos colegas amigos,Economistas, gestores e principalmente
Amantes da literatura, lhes é dedicado
esta magna obra

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PROBLEMA

Quais são os factores geradores de sucesso da empresa Chonglino?

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HIPÓTESE

O conhecimento das Fontes de sucesso de uma empresa muitas das vezes, é a chave para a boa inserção edesenvolvimento no mercado de uma determinada empresa.





















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JUSTIFICATIVA

Escolhemos este tema porque como Futuros gestores, temos a responsabilidade de fazer com que uma empresa vença a concorrência, e tenha estabilidade no mercado, para isso ficamos muito interessado em saber como asempresas atualmente funcionam, os seus meios e técnicas para obter o sucesso.




















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OBJECTIVOS DO TRABALHO

Objectivo geral:
* Analisar o porquê de tanta acessibilidade pública nesta empresa ´´ chonglino``

Objectivo específicos:
* Verificar as fontes geradoras de sucesso naquelaempresa e analisar a opinião pública.
* Analisar os pontos fortes que empresa tem para minimizar as ameaças e aumentar as oportunidades e os pontos fracos que ela tem para aumentar as ameaças e diminuir o impacto das oportunidades.
* Verificar a qualidade dos recursos humano.
* Analisar a situação económica e financeira da empresa em estudo.
* Analisar a reacção da empresa diante dosucesso que ela tem.

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TECNICAS E MÉTODOS DE INVESTIGAÇÃO

Para efectuar este trabalho utilizou-se os seguintes metodos e meios:
* Análise e síntese de informações
* Observação
* Entrevista
* Inquérito: aos gestores, trabalhadores, e consumidores.

O trabalho intitulado “fontes geradoras de sucesso na empresa chonglino”,...
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