Direito

373 palavras 2 páginas
FACULDADE ANHANGUERA DE CAMPINAS, UNIDADE I

CURSO
TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS, II SEMESTRE.

TECNOLOGIAS DE GESTÃO

DISCIPLINA ORIENTADA PELO PROFESSOR – TUTO
CAMPINAS
2012
INTRODUÇÃO

Este trabalho tem como objetivo ressaltar as vantagens e desvantagens sobre uma empresa terceirizada.

* PASSO 1

Terceirização é aquela que se presta a dar condições para que uma empresa atinja seus objetivos sócias, tendo assim a contratação de serviços por meio de outra empresa, mediante contrato de prestação de serviços.
Tem como objetivo principal a redução de custos as empresas que as contrataram, pois contratam também quando for necessário. Também reduz o desperdício, pois a empresa especializada terá maior produtividade com menor custo para desempenhar as mesmas atividades.
Em um plano de terceirização deve-se elaborar um plano estratégico, com a definição de áreas de atuação e que envolvam o objetivo do ramo escolhido.

* PASSO 2

Concluído

* PASSO 3

DESCRIÇÃO | Port Service | SEGMENTO | Aux.Limpeza, Portaria,Zeladoria, Jardinagem,Recepção | LOCALIZAÇÃO | Campinas - SP | SETOR TERCEIRIZADO | Serviços terceirizados |

* PASSO 4

Vantagens: As vantagens das empresas terceirizadas são de diminuir o custo da empresa contratante, pois as terceirizadas são especializadas no serviço, maior facilidade na gestão de pessoas e de tarefas, aumento da qualidade, ganhos de flexibilidade, maior lucratividade e crescimento.

Desvantagens: Pode correr o risco da contratação da empresa não qualificada o suficiente. Pode ocorrer autuação do Ministério do Trabalho e ações trabalhistas em caso de inobservância das obrigações trabalhistas e previdenciárias, como também a fiscalização dos serviços prestados para verificar se o contrato de prestação de serviços está sendo cumprido.

* PASSO 5

A empresa Port Service, utiliza seus serviços para garantir as necessidades e expectativas de seus clientes. Cujo

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