Desafio Profissional 1
CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA
TIAGO MOREIRADA SILVA, RA: 8741126078
DESAFIO PROFISSIONAL
RELAÇÕES SINDICAIS E TRABALHISTAS
SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO
TÉCNICAS DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO
Professores: Profa.Bruna Caroline Domingues Profa.Márcia Aparecida Jacometo Profa. Ma. Rosemeire Farias
Juazeiro do Norte / CE
Junho - 2015.2
UNIVERSIDADE ANHANGUERA - UNIDERP – CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA
DESAFIO PROFISSIONAL
RELAÇÕES SINDICAIS E TRABALHISTAS
SAÚDE E SEGURANÇA DO TRABALHO
TÉCNICAS DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO
Desafio Profissional para obtenção de nota nas disciplinas de Relações Sindicais e Trabalhistas, Saúde e Segurança do Trabalho e Técnicas de Recrutamento e Seleção do curso de Tecnologia de Recursos Humanos da Universidade Anhanguera Ed. Polo Juazeiro do Norte – CE (7267) sob orientação dos tutores Profa.Bruna Caroline Domingues, Profa.Márcia Aparecida Jacometo, Profa. Ma. Rosemeire Farias e tutora presencial Eurislândia Oliveira.
Juazeiro do Norte / CE
Junho - 2015.2
INTRODUÇÃO
Nesse breve trabalho irei apresentar um diagnóstico e propor um plano de ação para a empresa Lopes & Lopes, que atua no ramo da construção civil. Ganhadora da licitação para construção de um viaduto na cidade que vai favorecer mais de 50 mil habitantes, inclusive com a geração de empregos na cidade. Há dois dias encara uma greve dos colaboradores, deflagrada após o acidente de trabalho ocorrido com um colaborador, ficou comprovado que os colaboradores estão malcontentes com salários, EPI’s (equipamentos de proteção individual), jornada de trabalho. Examinados os diversos fatores que estão afetando os colaboradores, a empresa precisa tomar algumas provisões imediatas, pois há um prazo de 18 meses para a conclusão da obra e entrega junto aos órgãos