Ação empresarial

455 palavras 2 páginas
Faculdade Anhanguera de Anápolis
Gestão em recursos Humanos - Processos Gerenciais

Processo Administrativo: Organização da ação Empresarial

Anápolis
2011

Introdução
Identificar de forma prática o propósito e as dimensões da organização da ação empresarial, que é estruturada e configurada depois de feito todo o planejamento sendo necessário reunir, aglutinar e disponibilizar todos os recursos e competências para que tenha todas as condições de ser executado e transformado em resultados concretos e de sucesso.

Organização no desenvolvimento de ação social
O planejamento determina métodos e tipos de controle necessários para absorver a incerteza sobre o futuro e permitir maior consistência no desempenho das organizações, deixando preparada para possíveis mudanças e problemas que não permitam alcançar seus objetivos através da direção e do controle, por esse motivo é necessário ter uma organização que ira adequar as metas traçadas, as pessoas e aos recursos disponíveis formando assim o processo administrativo.
Sendo a organização constituída de pessoas como uma entidade social dirigida para alcançar objetivos específicos, ou seja, atingir resultados através de uma estrutura de divisão de trabalho onde o seu desempenho é atribuído aos seus membros. Com base nisso foi criado uma campanha de arrecadação de brinquedos para o dia das crianças que ira beneficiar escolas da rede pública da cidade, onde o grupo elaborou um planejamento para determinar as atividades necessárias para o desenvolvimento do projeto, que começou pela divulgação na unidade através de avisos no mural, panfletos e faixas contendo informações sobre o evento, é como forma de incentivo validar horas curriculares para os acadêmicos que participarem.
Sabendo que organização consiste em adequar as metas traçadas as pessoa e aos recursos para melhor alcançar nossos objetivos, dividimos as tarefas para cada um onde todos ficaram responsáveis por arrecadar e divulgar para o maior numero de

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