Atps

3700 palavras 15 páginas
Faculdade de Anhanguera Educacional

ATPS Etapa 04
Adailton Mendes Barros RA 200186571 barmendes@ig.com.br Carla Fernanda Oliveira RA: 200186673 ticagil@bol.com.br Esna Marques de Freitas RA:200186415 esnaferreira@gmail.com Dayana Mensdes da Cruz Stabel RA:200186465 mamaperv@hotmail.com
Fabiana Dias Bocuto Liete RA: 200188013 fabibocuto@yahoo.com.br Fernanda de Sales Silva RA:200186777 ffernandadesales@gmail.com Jessica Siqueira Alves RA: 200186634 jessypiovani@hotmail.com Shirley Alves dos Santos RA: 200185555 Shirley@aprosom.com.br 5° Semestre /Adm B Gestão de Pessoas RH Prof. Liana Peçanha e Maristela Lamussi

Taboão da Serra
2011
Conceitos de Valor e Preço.

A diferenciação entre valor e preço é de vital importância para a compreensão do processo de avaliação de empresas. Valor de Mercado da Empresa em Bolsa de Valores
Valor Econômico da Empresa, entre outros.
Todavia, o preço apenas será definido como conclusão do processo de negociação, entre o desejo dos compradores e as expectativas dos vendedores, que utilizarão suas mensurações de valor como referencial para a tomada de decisão, em um processo onde sem uma idéia mais coerente desse valor da empresa, passam a preponderar fatores de ordem emocional e interesses especulativos.
DAMONDARAN (1997) complementa demonstrando que, quaisquer percepções que o analista trouxer ao processo de avaliação acabarão por se incorporar ao “valor”. 2.1. Considerações sobre Avaliação de Empresas
O processo de avaliação de uma empresa é complexo, envolvendo variáveis subjetivas e ferramental técnico, onde a qualidade das informações utilizadas é condição sine qua non para a eficiência do produto final. A profundidade dessas análises depende das peculiaridades de cada caso, do tamanho do negócio avaliado e da disponibilidade de informações.
Há duas formas de se avaliar uma empresa em circunstâncias normais:
Pelo seu valor de liquidação

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