Atividade 01

109.142- ADMINISTRAÇÃO (EAD)
Aluno: Vinícius Ribeiro Dalarmi ID:209366
Atividade 01: Resenha Bibliográfica
TGA – Teoria Geral da Administração
A Teoria Geral da Administração basicamente subdivide-se em duas abordagens clássicas, a Administração Cientifica e a Teoria Clássica, geridas aproximadamente nas quatro primeiras décadas de século XX. Estudos que originaram-se por conseqüência da revolução industrial, com o crescimento acelerado e desorganizado da empresas, tendo a necessidade de aumentar a eficiência e competência das organizações com o objetivo de obter melhor rendimento de seus recursos.
O Engenheiro Taylor, fundador da pioneira Administração Cientifica, deu ênfase as “tarefas” realizadas na plataforma fabril de forma desorganizada. Preocupando-se com as perdas e desperdícios em termos de tempo e movimentos do trabalhador durante a operação, e a necessidade de aumentar a eficiência e competência das organizações objetivando elevar a produtividade da época.
Com seus estudos analíticos, enxergou a necessidade de se aplicar um método científico a Administração, para assegurar seus objetivos de atingir a máxima produção e mínimo custo. Método este que poderá ser aplicado em todos os seguimentos, denominado Organização Racional do Trabalho (ORT), sendo um conjunto de regras e fundamentos.
Atualmente podemos identificar vários desses fundamentos, como a padronização de máquinas, equipamentos e formas de realização do trabalho (métodos) para cada tarefa. Um exemplo é a Ford que utiliza princípios da Administração Científica na produção automobilística.
Em meados de 1916, o Engenheiro Henri Fayol publica a Teoria Clássica da Administração, caracterizando-se pela ênfase na Estrutura Organizacional. Neste momento a administração também é tratada como ciência, em busca de uma formula padrão que pudesse ser aplicado em qualquer prática administrativa.
Segundo a Teoria Clássica a organização é formada por uma