analise de dados

GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
ANÁLISE DE DADOS

Atitudes e Satisfação no
Trabalho

Discentes:
Bernardo Vala nº 39802
Rui Nogueira nº 33864
Tiago Mendes nº 33830

Docente:
Professora Paula Vicente,
ISCTE-IUL

Lisboa, 19 de Dezembro de 2012

ISCTE-IUL

Índice
I. Introdução............................................................................................................. 3
II. Caracterização da amostra .................................................................................... 5
III. Análise breve de atitudes face ao trabalho ........................................................... 8
IV. Análise da satisfação dos colaboradores ............................................................ 10
IV.I Análise em componentes principais para a Satisfação com o trabalho ....................... 11

V. Testes de hipóteses ............................................................................................ 14
Atitudes Face ao Trabalho .............................................................................................. 14
Variáveis de Satisfação................................................................................................... 14

VI. Análise de Clusters ............................................................................................ 15
VI.II. Análise não hierárquica .......................................................................................... 16

VII. Caracterização dos grupos ................................................................................ 17
VIII. Conclusão........................................................................................................ 21
IX. Anexos .............................................................................................................. 22
Índice de Outputs ................................................................................................... 22
Anexo: Variáveis Recodificadas