A Industrialização Antes da Administração Como eram as fábricas antes das primeiras teorias da administração como ciência.

1403848 Polo Bueno Brandão 2014 A Industrialização Antes da Administração Como eram as fábricas antes das primeiras teorias da administração como ciência. Desde o início da Revolução Industrial, as fábricas passaram a ser uma fonte de capital extremamente lucrativa. E com isso a burguesia, detentora do capital e da tecnologia necessária para a indústria percebeu que todos aqueles que já eram seus clientes, comprando produtos principalmente manufaturados, pediam cada vez mais que suas necessidades fossem supridas de forma rápida e eficiente, daí surgiu a industrialização. Mas foi graças ao aumento na procura de produtos industrializados que os industriais notaram que as coisas não eram tão simples como eles imaginavam. Na verdade, elas eram bem complexas, e foi a partir disso que o antigo modo de administrar caiu em declínio, este método era conhecido como tentativa e erro. Até então, quando as indústrias ainda eram pequenas, era fácil administrar, ou até mesmo resolver qualquer problema que viesse a surgir. Era só improvisar uma solução, ou seja, encontrar na mesma hora a resposta para o problema, baseando-se em experiências com outros problemas anteriores, mesmo que não desse certo e o erro fosse piorar ainda mais a situação. Outra forma muito comum de administração da época era o empirismo. Essa corrente filosófica utilizada na administração fabril se baseava no pensamento de que as experiências sensoriais são a…

Desde a Primeira Revolução Industrial o mundo teve que se adequar as mudanças de uma sociedade capitalista, que passou a necessitar cada vez mais de agilidade para cumprir obrigações sociais (produção de bens e serviços), sendo esse o motivo para a o crescimento da administração científica e todas as suas teorias que viriam a ajudar na busca pela eficiência (fazer bem) e eficácia (atingir metas) através de organizações. Atualmente, o que ficou conhecida como a Era da Informação, exige…

DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO DE ADMINISTRAÇÃO - POLO TAGUATINGA DF - FACNET [pic]ANA LÚCIA SIMÕES COSTA FABIANA AMARAL DO NASCIMENTO LIMA JULIANA SIMÕES COSTA KAYNARA ALVES MENDES VALDEZ LEITE ROCHA MOREIRA TEORIAS ADMINISTRATIVAS Desafio de Aprendizagem TAGUATINGA – DF OUTUBRO DE 2011 UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO DE ADMINISTRAÇÃO - POLO TAGUATINGA DF - FACNET …

ADMINISTRAÇÃO DE RH -1 UNIDADE 1 As Organizações e a Administração de RH Histórico ADMINISTRAÇÃO DE RH -1 Histórico Principais eventos Egípcios/Babilônia/Hebreus Controle, organização, planejamento, ordens escritas, controle de produção e incentivos salariais. ADMINISTRAÇÃO DE RH -1 Histórico Filósofos: Sócrates/Platão/Ciro/Cato Universalização da Administração Relações humanas, estudo dos movimentos, arranjo físico, manuseio de materiais, descrição de funções etc…

ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS – 1º PARTE Professor: Assis Moreira São Bernardo do Campo, agosto 2012. Introdução Pode-se analisar várias formas de administração, como ela foi criada, quais são as suas habilidades e qualidades ou especificações essenciais, para que um administrador possa exercer sua função com eficácia e atue em sua área com eficiência. Pois, desde muito tempo atrás essa profissão vem sendo atuante no dia – a – dia, e irá mostrar passo a passo como as famosas…

Premissa da administração. O que se ensina e se pratica em nome da administração está ficando totalmente desatualizado, pois poucas políticas se conservam atuais por 20 ou 30 anos e a maioria de nossos pressupostos relativos às empresas, à tecnologia e à organização data de pelo menos 50 anos. Para a administração? Disciplina social? As premissas são bem mais importantes do que são os paradigmas para uma ciência natural, pois o paradigma, não exerce impacto sobre o universo natural,…

ENSAIO A FLORESTA DE TEORIAS DE ADMINISTRAÇÃO SOB TRÊS ENFOQUES Por Magda R M de Castro É possível que o primeiro passo para entender a “floresta de teorias de administração” (Caravantes, 2007) seja colocá-las no contexto de sua ocorrência, isto é, cada teoria foi criada em razão das necessidades de um período da História. Passada a necessidade imediata, entretanto, ao mudar o contexto, natural, e ao apresentar os primeiros resultados de sua aplicação, a teoria começava a ser…

Papel dos Gerentes Prof. Douglas Miquelof – Disciplina: Teoria Geral da Administração Principais autores que estudaram a figura dos gerentes ESTUDOS SOBRE O PAPEL DOS GERENTES HENRI FAYOL (1916) PROCESSO ADMINISTRATIVO CHESTER BARNARD (1938) FUNÇÕES DO EXECUTIVO HERBERT SIMON (1960) PROCESSO DECISÓRIO HENRY MINTZBERG (1973) PAPÉIS DO GERENTE ROSEMARY STEWART (1982) PROCESSO DECISÓRIO FRED LUTHANS (1988) DESEMPENHO DOS GERENTES ANDREW GROVE (1983)…

FPJ - FACULDADE ANHANGUERA DE JUNDIAÍ UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP ADMINISTRAÇÃO Prof.Ms.EAD - MONICA SATOLANI Prof.Ms.TUTOR - EMANUEL DOMINGUES Título: ADMINISTRAÇÃO UMA MÁQUINA DE CONTÍNUA PRODUÇÃO DE IDEIAS. INTRODUÇÃO Este trabalho tem como propósito apresentar o perfil profissional de um bom administrador e suas habilidades humanas afim de desempenhar suas função de acordo com os objetivos organizacionais. Apresenta também a importância da evolução administrativa e…

A IMPORTÂNCIA DAS TEORIAS ADMINISTRATIVAS E ECONÔMICAS PARA O DESENVOLVIMENTO SOCIAL Arthur Jose Linck Junior José Moacir Stanke Silvio Makoto Nosho Professor-Tutor Externo Aluisio Anderson da Silveira Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Gestão de Tecnologia da Informação (GTI0121) – Prática do Módulo I 18/06/2015 RESUMO O presente estudo tem por objetivo apresentar de forma concisa as primeiras funções básicas do administrador citadas por Fayol conhecido como…