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PARA A ELABORAÇÃO DO TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO – TCC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO São Paulo 2013 I. INTRODUÇÃO O Trabalho de Conclusão de Curso - TCC do Curso de Administração tem por objetivo propiciar ao aluno a realização de uma atividade interdisciplinar que articula o exercício teórico-prático dos conteúdos ministrados ao longo do curo. O trabalho está fundamentado em pesquisas bibliográficas, documentais, entrevistas, estudo de caso, e, ainda, o incremento e desenvolvimento da experiência no estágio supervisionado. Os alunos deverão desenvolver, em grupo de no máximo 5 (cinco) integrantes, um Plano de Negócios que deverá contemplar: o plano de marketing, o plano operacional, o plano financeiro e o plano de recursos humanos, conforme orientações do professor orientador, líder do TCC, no Curso de Administração da UNISA. II. INFORMAÇÕES GERAIS O Trabalho de Conclusão de Curso - TCC é uma atividade acadêmica obrigatória para obtenção do diploma do Curso de Administração para todos os alunos matriculados no curso. A orientação para o referido trabalho será realizada pelo tutor presencial nos Polos de Apoio Presencial, sob a orientação do tutor a distância, que denominamos para efeito de acompanhamento do TCC, líder de TCC, designado pela Coordenação do Curso de Administração. Ao tutor a distância, líder de TCC no Curso de Administração, caberá a orientação geral dos alunos em todas as etapas da elaboração do trabalho, desde o…

Abastecimento do Vale do Itajaí – Unidade Água Verde. Revista Interdisciplinar Científica Aplicada, Blumenau, v.3, n.2, p.98120, Sem I. 2009. Temática TCC. ISSN 1980-7031 ROTATIVIDADE DE PESSOAL NO SETOR DE FRENTE DE CAIXA: Estudo de Caso na Empresa COOPER – Cooperativa de Produção e Abastecimento do Vale do Itajaí – Unidade Água Verde Mirian Magnus Machado1 Rogério Caitano Fagundes2 RESUMO Quais os fatores do ambiente organizacional que podem estar contribuindo para a…

O Projeto de Pesquisa – Aspectos Gerais * Um projeto de pesquisa é, em outras palavras, um „plano de intenções‟ sobre o que o grupo pretende desenvolver no TCC. O grupo deve escolher a linha de pesquisa e também um tema dentro da linha de pesquisa escolhida. 1.1 Escolha da Linha de Pesquisa A escolha da linha de pesquisa e do tema frequentemente sofre influência de dois fatores. A seguir serão explicitados cada um desses fatores para que haja muita clareza e segurança na escolha do…

v.3, n.4, p.241-257, Sem II 2009. Temática TCC. ISSN 1980-7031 PLANO DE CARREIRA E EMPREGABILIDADE NA PERCEPÇÃO DOS ESTUDANTES DE ADMINISTRAÇÃO DO IBES/SOCIESC Adriana Giovanela1 Gisele dos Santos2 RESUMO Quais os benefícios que o planejamento de carreira trás em uma vida profissional, a importância desse planejamento para as organizações e os profissionais, e por que é tão importante ter uma visão real do mercado de trabalho. Assim sendo verificou-se quais fatores são determinantes…

SUMÁRIO APRESENTAÇÃO 4 1. DESENVOLVIMENTO DO TCC 5 2. TEMAS PARA ELABORAÇÃO DO TCC 6 2.1. Temas de Finanças 6 2.2. Temas de Marketing 8 2.3. Temas de Negócios 9 2.4. Temas de Pessoas 12 2.5.Temas de Projetos 14 3. SISTEMA DE AVALIAÇÃO DO TCC 16 4. DATA DE ENTREGA DO TCC 17 5. REVISÃO DO TCC 17 6. ESTRUTURA DO TCC / NORMAS TÉCNICAS 18 6.1. Elementos pré-textuais 19 6.1.1. Capa 19 6.1.2. Folha de rosto 19 6.1.3. Resumo 20 6.1.4. Lista de Abreviaturas e Siglas 22…

realizados com milhares de líderes (homens e mulheres), dos mais variados campos de atividades, revelaram quatro qualidades comuns a todos eles. 1. Alta dose de criatividade. 2. Grande capacidade de motivar pessoas e desenvolver-lhes o potencial. 3. Considerável concentração em fazer o trabalho bem feito. 4. Uma crença inabalável nos resultados positivos, sem receio de possíveis fracassos. Dezessete Dicas para Exercer uma Liderança Eficaz (Parte I) 1. Seja objetivo. Um dos…

Andrade A COMUNICAÇÃO INTERNA E AS NOVAS MÍDIAS NO PLANO ORGANIZACIONAL Pré-Projeto de Trabalho de Conclusão de Curso (TCC), apresentado ao Curso de Graduação em Gestão de Recursos Humanos, no Instituto Brasileiro de Gestão em Marketing IBGM, como requisito para aprovação na cadeira de TCC. Orientador: Prof. Fernanda Frazão Campos. Turma: _______ Nota: _____ Data: ___ / ____ /…

ADMINISTRAÇÃO – MARKETING MARTA DO NASCIMENTO TRABALHO EM EQUIPE - TCC CUIABÁ-MT 2011/2 MARTA DO NASCIMENTO TRABALHO EM EQUIPE - TCC TRABALHO EM EQUIPE-TCC apresentado à Coordenação de Curso de Administração em MARKETING, ela borado na disciplina de Projetos de Pesquisa em Administração, 6º Semestre, orientado pela Profª. MS. Ady Barros. CUIABÁ-MT 2011/2 SUMÁRIO 1. Trabalho em…

FACULDADE ÁVILA DE CIÊNCIAS HUMANAS CURSO DE ADMINISTRAÇÃO TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO DA ASSOCIAÇÃO BRASILEIRA DE AÇÃO SOCIAL - ABRAÇO CLEIDIANE RODRIGUES AMORIM PADILHA ROSILDA SOUSA DE CASTRO OLIVEIRA GOIÂNIA 2010 CLEIDIANE RODRIGUES AMORIM ROSILDA SOUSA DE CASTRO OLIVEIRA PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO DA ASSOCIAÇÃO BRASILEIRA DE AÇÃO SOCIAL - ABRAÇO Trabalho de Curso apresentado a Faculdade Ávila de Ciências Humanas, como parte dos…

PROGRAMA BLUMENAU 1º SEMESTRE 2013 MBA Executivo em GESTÃO EMPRESARIAL Coordenação Acadêmica: Ana Ligia Nunes Finamor RQ 8229 Rev.00 1 OPÇÕES DE ASCENSÃO ACADÊMICA NA FGV A FGV, ciente de que a educação continuada é uma necessidade primordial aos executivos, criou uma estrutura que visa atender aos diversos perfis de profissionais, ao mesmo tempo em que lhes permite uma Ascensão Acadêmica, de concepção inédita: os créditos de algumas etapas podem ser eliminados na etapa seguinte.…