MASLOW

Teorias Motivacionais Maslow Herzberg Vroom e Lawler. JUNDIAÍ 2014 CENTRO UNIVERSITÁRIO PADRE ANCHIETA Andressa Ienne 1402449 Alexandre Donario 1401370 Milena Carolina 1400742 Silvia Ramos Profª Daniele Ferreira JUNDIAÍ 2014 “Um músico deve compor, um artista deve pintar, um poeta deve escrever, caso pretendam deixar seu coração em paz. O que um homem pode ser, ele deve ser. A essa necessidade podemos dar o nome de auto-realização.” Abraham Harold Maslow RESUMO O trabalho apresentado mostra as diferentes teorias motivacionais defendidas pelos seus respectivos autores, sendo eles, Maslow com a teoria da hierarquia das necessidades, Herzberg com a teoria dos dois fatores, Vroom com o modelo contingencial de motivação e Lawler com a teoria da expectação. SUMÁRIO 1. introdução 2. DESENVOLVIMENTO 2.1.1 Teoria de Maslow 2.1.2 Biografia de Maslow 2.1.3 Pirâmide de Maslow 2.1.4 Criticas a teoria de Maslow 2.1.5 Analise Swot teoria de Maslow 2.2.1 Teoria dos fatores de Herzberg 2.2.2 Biografia de Herzberg 2.2.3 Teoria de Herzberg - Teoria dos Dois Fatores: Higiênicos e Motivacionais. 2.2.4 Críticas a Teoria de Herzberg 2.2.5 Analise Swot teoria de Herzberg 2.3.1 Teoria de Lawler

O PROCESSO MOTIVACIONAL Bianca P. Surlo – 13100071 Luiz Antonio A. Netto - 13100066 Vitor Tose Lopes – 13101986 Turma: ELE131NA RESUMO Nesse artigo será apresentado um comparativo entre as diversas teorias a respeito de motivação e suas relações com o comportamento humano.Essas relações foram apresentadas inicialmente por Maslow,McGregor,Herzberg,Skinner,Vromm e Rotter que fizeram estudos e criam novas teorias sobre o processo motivacional. As novas teorias complementam as anteriores,…

Centro Universitário Salesiano de São Paulo Maria Auxiliadora Teoria de Maslow – A Hierarquia das Necessidades Americana 2012 Centro Universitário Salesiano de São Paulo Maria Auxiliadora Teoria de Maslow – A Hierarquia das Necessidades Trabalho de Proficiência oral e escrita apresentado como exigência parcial para a média final da disciplina de Teorias Administrativas. Orientadora: Profª José Antonio Padoveze Americana 2012 Resumo Neste trabalho foi exposto a…

Resumo O presente artigo tem como objetivo trazer conceitos de motivação e suas teorias na prática da vida diária, trabalho, estudo, família. Sendo um impulso que faz com que as pessoas ajam para atingir seus objetivos.É um elemento essencial para o desenvolvimento do ser humano. Sem motivação é muito mais difícil cumprir algumas tarefas. O método utilizado foram pesquisas no Google acadêmico entre outros sites. E a conclusão obtida é que a motivação é que nos direciona a atingir nossos…

Teoria de Maslow [pic] A teoria de Maslow é conhecida como uma das mais importantes teorias de motivação. Para ele, as necessidades dos seres humanos obedecem a uma hierarquia, ou seja, uma escala de valores a serem transpostos. Isto significa que no momento em que o indivíduo realiza uma necessidade, surge outra em seu lugar, exigindo sempre que as pessoas busquem meios para satisfazê-la. Poucas ou nenhumas pessoas procurarão reconhecimento pessoal e status se suas…

organismo. Esta teoria nos dá ideia de um ciclo Motivacional. Maslow apresentou uma teoria da motivação, segundo a qual as necessidades humanas estão organizadas e dispostas em níveis, numa hierarquia de importância e de influência, em cuja base estão às necessidades mais baixas (necessidades fisiológicas ou básicas) e no topo, as necessidades mais elevadas (as necessidades de auto realização) Considerando que uma empresa é composta por vários funcionários e que certamente cada um…

Teoria de Maslow - A Pirâmide de Maslow 1. INTRODUÇÃO A teoria da motivação de Maslow é citada pela maioria dos autores expressivos na área de marketing como Kotler (1998); Churchill & Peter (2000) e também por Sandhusen, (1998); Semenik&Bamossy, (1995). Para esses autores o conhecimento desta teoria é necessária ao profissional de marketing, visando a compreensão dos fatores psicológicos determinantes do comportamento humano e, portanto, do comportamento de compra do consumidor.…

FERNANDO TONOLI PAZETO MARCELLUS DA ROCHA OLIVEIRA O PROCESSO MOTIVACIONAL VITÓRIA - ES 2014 FACULDADE MULTIVIX VITÓRIA CURSO DE GRADUAÇÃO EM ENGENHARIA ELÉTRICA ANDERSON BISPO DOS SANTOS LUIZ FERNANDO TONOLI PAZETO MARCELLUS DA ROCHA OLIVEIRA O PROCESSO MOTIVACIONAL Trabalho científico apresentado ao curso de graduação em Engenharia Elétrica da faculdade Brasileira – Multivix. Com requisito para a aprovação na disciplina…

A Teoria de Mc Gregor (X e Y) por Daniel Portillo Serrano 24/09/2000 A teoria de Mc Gregor é um conjunto de dois extremos opostos de suposições. Estes conjuntos foram denominados "X" e "Y". Por esse motivo, também é conhecida pelo nome de "Teoria X e Teoria Y". O pesquisador apresentou pela primeira vez este trabalho em 1960, no seu livro "The Human Side Of Enterprise" (O Lado Humano do Empreendimento). Para Mc Gregor, se aceitarmos a teoria "X", e nos comportarmos de acordo com…

Sumário Motivação 1 – Conceito básico 2 – Ciclo motivacional 3 – Teoria das Necessidades (Maslow) 4 – Teoria de Campo (Kurt Lewin) 5 – Teoria X e Y (Douglas Mc Gregor) 6 – Teoria das Expectativas (Vroom) 7 – Teoria dos Dois Fatores (Frederick Herzberg) 8 – Teoria das Necessidades (Mcclelland) 9 – Teoria de ERG (Clayton Alderfer) 10 – Conclusão 1 - Conceito de Motivação A palavra motivação vem do latim motivus, que significa mover. O seu…