Resumo Livro Você Pode Negociar Qualquer Coisa

Recursos Humanos I, apresentado como requisito do curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da Universidade Anhanguera Uniderp, polo Itapecerica da Serra, sob a orientação da tutora EaD Roberta M. C. Chaves. ITAPECERICA DA SERRA/SP 2014 RESUMO O trabalho visa abordar o que vem a ser empreendedorismo, bem como, seus conceitos e suas características. A palavra empreendedor é utilizada para designar principalmente as atividades de quem se dedica à geração de riquezas, seja…

1. Resumo dos Termos Estes Termos têm a mesma força e efeito, como um acordo firmado por escrito. Se você não concorda com estes Termos, você não pode usar o Serviço. Cada vez que você acessar, carregar, ou fazer download de qualquer conteúdo do Serviço, você manifesta sua concordância com os termos então vigentes. Este acordo está sujeito a alterações a qualquer momento e, portanto, você é responsável por rever regularmente estes termos, para saber mais sobre quaisquer mudanças.…

EDIÇÃO ELETRÔNICA SÃO PAULO CINTRA LEITE EDITORA – 2000 FASE I VOCÊ ESTÁ EM VIAS DE PERDER O SEU EMPREGO? Autores: Roberto Cintra Leite e Gizelle Sanches ♦ Não desista do seu emprego! Negocie! ♦ Fui despedido! Como é que eu fico? ♦ Em quais profissões você tem mais chances? NÃO DESISTA DO SEU EMPREGO – NEGOCIE! Você está tremendo na base e com medo porque sabe que a qualquer momento alguém o derruba ou você será chamado ao Departamento Pessoal para ser…

Diretor Geral José Manuel Moran Diretor Adjunto Luciano Sathler ANHANGUERA PUBLICAÇÕES Gerente Acadêmico Adauto Damásio © 2010 Anhanguera Publicações Proibida a reprodução final ou parcial por qualquer meio de impressão, em forma idêntica, resumida ou modificada em língua portuguesa ou qualquer outro idioma. Impresso no Brasil 2009 nossa missão, nossos Valores Desde sua fundação, a Anhanguera Educacional buscou a inovação e o aprimoramento acadêmico em todas as suas…

; SCHOLES, J. Soft systems methodology in action. New York: Wiley, 1990. CHURCHMAN, C.W. The design of inquiring systems. New York: Basic Books, 1971. The systems approach and its enemies. New York: Basic Books, 1979. COHEN, H. Você pode negociar qualquer coisa. 8.ed. Rio de Janeiro: Record, 1980. DOPPLER, K.; LAUTERBURG, C. Change management: den unternehmenswandel gestalten. Frankfurt: Campus, 1994. ESPEJO, R.; SCHUHMANN, W.; SCHWANNINGER, M.; BILELLO, U. Organizational…

......06 Período histórico................................................................................................07 Estilo Literário....................................................................................................08 Resumo.............................................................................................................09 Primeira parte - Cartas a redação.....................................................................10 Segunda parte -…

emprego! Como iniciar um negócio lucrativo! Os segredos dos vencedores! Mathias Gonzalez Copyright © 2000 by Mathias Gonzalez Produção e Capa Mathias Gonzalez Revisão Lóide Paixão Proibida a reprodução total ou parcial desta obra, de qualquer forma ou meio eletrônico, mecânico ou processos reprográficos, sem permissão do autor. (Lei nº 5.988, 14/12/1973) Endereço do Autor para correspondência : Mathias Gonzalez SEP SUL 705/905 BLOCO B SALA 231 ED. CENTRO…

contido na informação. - O código – Representa o conjunto de signos linguísticos combinados entre si, de acordo com o conhecimento do falante em relação à língua materna. - O canal – Trata-se do meio pelo qual a mensagem é transmitida, seja por livros, meios de comunicação de massa, entre outros. - O contexto ou referente – É o objeto, assunto ou lugar a que a mensagem faz referência. FUNÇÕES DA LINGUAGEM O primeiro linguista a estabelecer funcionamentos (funções) distintas para…

Aline Cristina Locatelli Anhanguera Educacional alinelocatelli.ldc@gmail.com Profª Maria Beatriz Bressan Anhanguera Educacional biamaria@uol.com.br RH E O DESENVOLVIMENTO DA INTELIGÊNCIA EMOCIONAL NO TRABALHO Resumo A Inteligência Emocional tem importância fundamental na atividade laborativa, e dela dependem muito o sucesso e a sobrevivência de uma pessoa no mercado profissional. No ambiente organizacional, os maiores intermediadores do desenvolvimento…

Crises: aspectos operacionais Este módulo é dividido em 5 aulas: • Alternativas táticas • Perímetros táticos • Organização do cenário • Operação e organização do posto de comando • Dificuldades no teatro de operações Ao final do estudo deste módulo, você será capaz de: • Listar as alternativas táticas existentes na doutrina de gerenciamento de crises; • Descrever cada uma das alternativas táticas existentes na doutrina de gerenciamento de crises estabelecendo o escalonamento existente…