Questionário Feito Na Empresa Sobre Sustentabilidade E Me

Zerbini Figura 3 - Escola Estadual Dr. André Cortez Granero (Polivalente) Figura 4 – Escola Estadual Nossa Senhora Aparecida Figura 5 – SESI Figura 6 – Escola Estadual Dr. Carlos de Souza Ribeiro Figura 7 – Alunos no dia da aplicação dos questionários. Figura 8 - Realização de entrevistas no Parque dos Municípios I Figura 9 - Realização de entrevistas no bairro Catetos Figura 10 – Visita e aos “agentes ambientais” da associação “Vida Nova” Figura 11- Entrevista com os agentes ambientais

PLANO DE DESENVOLVIMENTO SUSTENTABILIDADE Políticas sustentáveis Anderson de Figueiredo Ciro Domingos da Silva Gilberto Antônio Maria Jackson da Silva Santos Raphael Pio Dos Santos Prof. Orientador: Luiz Cesar Mondini Centro Universitário Leonardo Da Vinci – UNIASSELVI Curso/Habilitação: Logística/LOD-0222 – Prática Módulo I 1 Plano de Gerenciamento de Pneus (PGP) No Brasil, a disposição final inadequada de pneumáticos inservíveis, gera problema ambiental

Observa-se a necessidade de um programa de educação ambiental que busque levar a comunidade o conhecimento necessário da importância do desenvolvimento sustentável do assentamento rural, orientandoos para o desenvolvimento da consciência crítica sobre as questões ambientais e de atividades que levem a participação da comunidade na preservação do equilíbrio ambiental. Palavras-chave: Saneamento ambiental, Assentamento Rural, Sustentável. 1 – INTRODUÇÃO O presente artigo tem como…

o seu sustento para continuar os seus projetos sociais. A dificuldade do sustento é proveniente de alguns problemas, dentre eles conseguirem conciliar a dedicação que eles têm com a missão e a defesa da causa que rege a Instituição, e a sua sustentabilidade, que para a pesquisadora está relacionado com a continuidade dos aspectos econômicos, sociais, culturais e ambientais de uma organização e da sociedade. É este tema que será abordado neste trabalho, ou seja, analisar a importância…

ORGANIZACIONAL, GST0032 - Turma: 2º PERÍODO. TURNO: NOTURNO Análise Organizacional: Estudo das Características das Empresas SPAAN e COOPLANTIO PORTO ALEGRE 2014/1s OBJETIVOS DA PESQUIZA REALIZADA Objetivou-se com esta pesquisa realizar uma reflexão crítica sobre as características estruturais das empresas investigadas e do processo de alcance de seus objetivos. Para isto, o presente trabalho envolveu a realização de algumas…

Faria Lopes Renata Alves Carvalho PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO: PROPOSTA DE IMPLANTAÇÃO NA EMPRESA COPACABANA ARTEFATOS DE CONCRETO Santos 2014 Bruna Silva Reis Bruna Cunha Caroline São Marcos Jeniffer de Oliveira Mauricio João Vitor Rolim Mariane Barros de Andrade Patrícia Faria Lopes Renata Alves Carvalho PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO: PROPOSTA DE IMPLANTAÇÃO NA EMPRESA COPACABANA ARTEFATOS DE CONCRETO. Trabalho de Conclusão da disciplina Projeto…

a fim de promover a sustentabilidade na região do Vale do Jaguari. O principal objetivo visa identificar de que maneira as agroindústrias familiares do Vale do Jaguari podem se desenvolver de maneira sustentável sem prejudicar o meu ambiente. A metodologia caracteriza-se como pesquisa de campo e aplicada, sendo que a natureza dos dados pode ser considerada qualitativa. A pesquisa realizou-se através de um questionário com perguntas abertas e fechadas com os gestores da Empresa de…

Sequência Didática desenvolvida na Disciplina de Metodologia da Educação Básica Tema: Sustentabilidade Disciplinas envolvidas: Língua Portuguesa, Artes, História e Ciências. Púbico Alvo: 5ºANO DO Ensino Fundamental Professoras: Período Sugerido para desenvolvimento: 15 dias Objetivos Gerais Desenvolver uma postura crítica frente à realidade, à informação e aos valores veiculados pela mídia; Desenvolver a capacidade de liderança, a responsabilidade social e

Prof.: Lourenço São Paulo 2013 Sumário Introdução.................................................................................................................. 03 Empresa 1 – Assessória Contábil Valadares LTDA.................................................... 04 História da empresa................................................................................................... 04 Missão, Visão e Valores..............................................................

comércio varejista de artigos do vestuário e acessórios. Hoje a empresa conta com dezenove colaboradores um estagiário e dez prestadores de serviço terceirizados divididos em quatro departamentos que são departamento de limpeza, estoque, vendas e administrativo/financeiro. 3. FUNDAMENTOS E TEORIA ORGANIZACIONAL A ELETROZEMA conta com auxiliar, vendedor, coordenador, coordenador administrativo e gerente. O planejamento estratégico e feito pelo departamento administrativo/financeiro com…