PIM UNIP RH I e II

SUPERIOR DE TECNOLOGIA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PIM Projeto Integrado Multidisciplinar I E II NOME: MATRICULA: CAMPINA GRANDE-PB 2013 NOME: MATRICULA: Projeto Integrado Multidisciplinar – PIM, apresentado como requisito para obtenção da aprovação do primeiro período do curso Gestão em Recursos Humanos da UNIP – Universidade Paulista, sob orientação de Geane Ferreira Freitas. CAMPINA GRANDE-PB 2013 RESUMO O relatório foi desenvolvido com base no aprendizado no primeiro semestre e envolve as matérias do PIM I e PIM II. PIM I: Fundamentos de Administração, Recursos Materiais e Patrimoniais e Técnicas de Informática. PIM II: Economia e Mercado, Comunicação Empresarial e Matemática aplicada. A teoria foi aplicada tendo como modelo a Empresa fictícia "Empatia Recursos Humanos" que oferece serviços de recrutamento e seleção de mão de obra temporária, terceirizada e efetiva, além de avaliações psicológicas, dinâmicas de grupo e administração de folha de pagamento e de estágios. Em Fundamentos de Administração demonstramos os dados da empresa, forma de constituição, porte, natureza, principais produtos, principais concorrentes, mercados e organograma, em Técnicas de informática apresentaremos os programas utilizados para gerenciar informações. Também abordaremos os Recursos Materiais e Patrimoniais da Empresa, a Economia e Mercado,…

contingência com base nos recursos humanos, tecnológicos e estrutura da organização. Essa instituição possui uma estrutura organizacional onde divide seus elementos de modo que mantenha a ordem para que possa facilitar as atividades e integrando a ordem de todos os setores, visando alcançar seus objetivos e metas. Mantendo também sua estrutura hierárquica baseada na autoridade. A Central Distribuidora Casa Ceará LTDA. visa prestar ao seu clientes produtos de qualidade buscando a…

TÉCNOLOGIA DA INFORMAÇÃO É o conjunto de recursos tecnológicos e sistemas de computador que são utilizados para gerar, aplicar e utilizar a informação. Falaremos sobre os sistemas tecnológicos de comunicação da empresa, tais sistemas ou programas auxiliam na rapidez de comunicação melhorando assim o trabalho, a tomada de decisões e a realização de reuniões. Com o auxílio da tecnologia a rapidez da comunicação é o principal objetivo. Outro dos objetivos é o contato rápido com todo o…

financeiras Estrutura do ativo O ativo representa os bens e direitos que a empresa possui. Na legislação brasileira, o Ativo é dividido em 3 grupos. Cada um dos 3 grupos do Ativo define prazos diferentes para a realização de cada Ativo. Realizar um ativo significa transforma-lo em dinheiro. Circulante Ativos que a empresa irá receber ou realizar no prazo máximo de 1 anos a partir da data do Balanço. Principais contas: Caixa e Bancos, Aplicações Financeiras, Duplicatas a Receber e…

ADMINISTAÇÃO DE EMPRESAS – 5º SEMESTRE DIEGO OLIVEIRA SILVA - RA: 5212956490 FRANCISCA NADIELE DA SILVA SOUZA - RA: 4257869651 MARCELA DE LIMA CASTRO - RA: 4211811705 REGIANE DA SILVA MOREIRA - RA: 4200057012 STEFANI DE ALMEIDA ARTECA - RA: 3774752730 VIVIAN MITIE NAGAMATSU - RA: 4220773275 ESTRUTURA E ANÁLISE DAS DEMONSTRAÇÕES FINANCEIRAS PROFESSOR AMANDIO ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA Etapas I e II TABOÃO DA SERRA 2014 ESTRUTURA DAS…

Enviado por: 18 maio 2014 Tags: Palavras: 2953 | Páginas: 12 Visualizações: 37 CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM LOGÍSTICA PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR (PIM I): FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO, RECURSOS MATERIAIS E PATRIMONIAIS, TÉCNICAS DE INFORMÁTICA CTM Comércio e Transportes Matielo Ltda ROBERTO LEANDRO DOS SANTOS – RA: 1310041 UNIP POLO BAURU ANO 2013 RESUMO Na pesquisa efetuada na empresa CTM Comércio e Transportes Matielo Ltda, verificou a…

PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR I CENTRO DE FORMAÇÃO DE CONDUTORES SÃO CRISTÓVÃO LTDA Passos – MG 2013 ANTONIO MARQUES DE QUEIROZ RA 1306161 NAJARA REGINA GONÇALVES DE ÁVILA RA 1310855 PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR I CENTRO DE FORMAÇÃO DE CONDUTORES SÃO CRISTÓVÃO LTDA Trabalho apresentado às disciplinas de Fundamentos da Administração, Técnicas e Informática e Recursos Materiais e Patrimoniais do curso Tecnólogo de Recursos Humanos submetido à Universidade…

contabilidade o Ativo é utilizado para podermos identificar os bens e direito de uma empresa. Ele é dividido por três grupos: Ativo Circulante, Realizável Longo Prazo e Permanente. CIRCULANTE São ativos que a empresa irá receber ou realizar no prazo máximo de 1 ano, á partir do balanço. Suas principais contas são Caixa e Bancos, Aplicações Financeiras, Duplicatas a Receber e Estoque. REALIZÁVEL LONGO PRAZO São ativos que poderão ser recebidos e realizados após 1 ano. Principais contas:…

TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECUSOS HUMANOS Referencial teórico Sabemos que existem princípios para proteger o trabalhador de distorções e instabilidade, ocorrida em remunerações – na verdade não são apenas princípios são leis (legislação). O que dará sustentação ao estudo que desenvolvemos sobre esta empresa recém registrada no mercado são coerentes considerando que existe muitas possibilidades de interpretação, por isso sintetizamos o estudo e citações de alguns dos principais…

Natureza e ramo de atuação. Pag. 7 1.1.4.- Informações sobre o porte da empresa. Pag. 7 1.1.5- Relação das filiais,se houver filiais Pág. 7 8 9 1.1.6- Número de funcionários. Pag. 9 1.1.7- Principais produtos. Pag. 9, 10 1.1.8- Principais fornecedores, pincipais insumos, matérias primas e serviços por eles fornecidos pág.10 1.1.9-Principais segmentos desses mercados onde se encontram o cliente-alvo. Pag.11 1.1.10-Organograma: quem faz parte da alta direção. Pag.12 1.2- Recursos…